口コミ投稿日:2022年01月19日
口コミ投稿日:2024年02月05日
回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年03月21日
回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年01月14日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2020年11月16日
回答者: 男性/ サービスフロント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス部
3.5
口コミ投稿日:2019年08月26日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月26日
口コミ投稿日:2019年12月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2019年12月19日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2019年08月09日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月09日
口コミ投稿日:2019年01月24日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月24日
口コミ投稿日:2021年11月11日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.3
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2.6
岡山県岡山市北区鹿田町1丁目1-26
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
北海道札幌市東区北二十五条東1丁目1-38
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店長陣は、会社の仕組みを理解していない者が多い。時短業務の申...
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2.9
埼玉県本庄市早稲田の杜1丁目2-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 検査員
組織体制・コミュニケーション: 組織体制としては整備の人材に限ってですが自社で人を育てるこ...
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3.4
静岡県静岡市葵区
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:企業の努力は感じるのだがそれに対する経費と利益を少しは考える...
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2.9
広島県広島市中区
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会に関しては、やる気さえあれば割と挑戦しやすかった...
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2.7
大阪府大阪市福島区福島1丁目4-26太陽ビル
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の従業員同士は仲良く個人的なお付き合いも...
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3.1
北海道札幌市豊平区美園三条6丁目3-10
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:成果主義なところはありますが、どの世代からもしっかりと意見を...
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3.0
東京都港区芝浦1丁目6-38
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い体質組織体制・コミュニケーション:年功序列ダイバーシティ...
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3.1
神奈川県横浜市青葉区
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社内イベント(社員旅行、BBQなど)による、休業日は交流があ...
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2.9
大阪府大阪市東成区深江北2丁目14-1
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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株式会社モトーレン東都のカテゴリ別口コミ(157件)
株式会社モトーレン東都の回答者別口コミ(22人)
- 営業部主任 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年02月05日
- セールスコンサルタント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年02月05日
- 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年01月14日
- サービス 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答:2022年09月06日
- 営業職 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
2.0
最新の回答:2022年12月28日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社モトーレン東都の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業部主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
「皆で幸せになる」「1流の企業になる」を理念として掲げており、お客様満足だけでなく従業員満足の向上にも力を取り入れています。
また、この会社ではコミュニケーションを重視しており、社内の様々なイベント(社員旅行、社員運動会など)を行っております。
組織体制・コミュニケーション:
弊社ではBMWの事業部、MINIの事業部と事業部制を行っております。
また様々な部署がある中で業務にあたっております。
ですが、部署や事業部のみのコミュニケーションだけではなく、部署の垣根を超えたコミュニケーションを尊重しております。
そうすることで他部署との連携も円滑、スムーズに進みお客様に満足していただけるからです。
普段の業務から他部署のスタッフの方たちとコミュニケーションは良くとります。
ダイバーシティ・多様性:
実際に雇用としてアルバイトではありますが、障がい者の方たちにも雇用を設けておりその方にあったワークスタイルを行っております。
性別、人種、国籍、宗教にかかわらず皆さんが働きやすい環境を模索し作っていると感じております。