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株式会社ダイナムの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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業務委託
その他

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ アシスタントマネジャー

3.0
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:育児休暇の積極的な取得を推奨しています。特に男性の育児休暇の積
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 副店長

2.5
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:制度上は働きやすく、女性アルバイトならこの上ない会社だが現場の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:取り組んでいるが発展途上と思う。営業部門での女性活躍は極端に少
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回答者: 男性/ ストアマネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ストアマネジャー

2.4
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:女性であれば誰でも昇進できます(そういう
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 店長

2.7
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:やろうとしているが効果にはつな
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:管理職登用も増えている、休暇
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回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:働きやすい環境だと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:男女平等に評価されることから、働きやすい印象はあります。ただし
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回答者: 男性/ アシスタントマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:体力的には大変だが、福利厚生等の環境は整備されている。職種上、
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.2
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:働きやすい体制はできている。メンターなどもありむしろ女性優遇の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:大手だけあって意識的に働きやすさを追求していると感じる。またア
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ SSM

3.0
口コミ投稿日:2021年12月11日
女性の働きやすさ:産休、生理休暇等、取りやすいので、その面は働きやすい。しかし、
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回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月14日
女性の働きやすさ:特に記載事項なし 男性は女性に気を使っているが、それが伝わって
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回答者: 男性/ 企画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月19日
女性の働きやすさ:女性社員の割合が低いため、なんとも言えないが一般的な働きやすい
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:働きにくい。やはり通常の接客業に比べモラルの低
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ アシスタントマネジャー

3.3
口コミ投稿日:2021年03月19日
女性の働きやすさ:産前産後休暇、育児休業、生理休暇等そ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月07日
女性の働きやすさ:シフト制なので元からわかっている参観日や学芸会などは柔軟に対応
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
女性の働きやすさ:育児休暇や生理休暇、看護休暇などはしっかりある新卒入社であれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
女性の働きやすさ:社員の店舗勤務に限って言えば時短勤務、片番勤務(早専、遅専など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月04日
女性の働きやすさ:言葉にして伝える事が出来れば、概ね許可される風土がある。用意す
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

2.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は途中から積極的にやっていた。休暇も取れ、残業
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:パチンコ店という場所柄、かなり気の荒いお客様がいらっしゃること
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:女性社員も比較的多く、産休から復職して働いていた人もいたので、
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:わりと休みやすい。有給消化率が高いため、予
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:生理休暇など女性特有の悩みにも寛容。子供が体調悪い時なども柔軟
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の働きやすさ:が急遽半日で退勤した日に半日年休を使えないのが不便でした。救急
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
女性の働きやすさ:生理休、産休制度があったのはとても良かったです。急遽休みを貰っ
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宮城県仙台市青葉区シャンボール二日町 1F
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ / 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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