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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月31日

企業カルチャー・社風:
社員、アルバイト問わず、業務についての良いアイディアなどがあれば積極的に吸い上げて取り入れていく社風だと思います。
店舗運営について、全員が参加できるというやり甲斐があります。

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回答者：男性/ ./ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年10月14日

企業カルチャー・社風:社長の独裁組織体制・コミュニケーション:店舗同士の社員、ア

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2021年05月19日

企業カルチャー・社風:社長は意欲的ですが良くも悪くもワンマンでいわゆる出来る人か

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回答者：女性/ 接客業務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2022年03月25日

企業カルチャー・社風:・店舗は最低限の人数で運営をする・社員は家族・定期的に社長

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会社名	株式会社アクト・ティ
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://act-t.com/
所在地	東京都北区王子１丁目９－１５

従業員数	30名
設立年	1985年
資本金	49百万円
代表者	田村直
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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(2.8)	株式会社ガイア口コミ(925件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:典型的なオーナー企業。部署によっては風通しは良い... (続きを見る)

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