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タクトホーム株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
アフター対応がネックとなります。
現場数を担当すればするほど、アフター対応が降りかかります。
基本、月に5棟ほど担当します。
少なくとも年間50棟。(4年目の場合です)
アフター対応の場所は一応他の部署がありますが、引き渡し2年間は工事部で対応。これが業務を圧迫します。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業推進部/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容でギャップは特にありませんでした。店鋪の
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様と話すことはないその点を望んで入るとギャッ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部

3.1
口コミ投稿日:2023年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは特に感じら
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回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:転職しても通用する技術は身
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:システム的な面を見ると職種的にという理由もあるの
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回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部

3.1
口コミ投稿日:2022年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:休暇のとりやすさなどは、店舗にもよると思うが、ギ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:飲みが多い印象でしたがそうでもあ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事に対しての社員の温度差があまりにも大きい。分
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前のイメージよりも良い会社になっていっている
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:説明会で説明された内容と違う物が配属直後に採用さ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:不動産業界の建売業者の中で最大手のグループであること、安
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:働けば働いただけ稼げると聞いていたが、実際はそん
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術者として、繰り返し似たような業務をこなすこと
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