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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】販売の技量を測るものさしのひと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】販売の技量を測るものさしのひと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：店舗によるが定期的に飲み会をしたりするのでスタッフ同士

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月30日

企業文化・社風・組織体制：女性が8割で男性は社員しかいないので、女性としてはとて

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年03月25日

組織体制・コミュニケーション:店舗間以外では、店長同士が会議で話す以外はほとんど

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回答者：女性/ 店長代行/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2020年07月01日

組織体制・コミュニケーション:わたしがいた頃はいつでも気軽に内線で本社と連絡が取

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】店舗内ではワイワイと出来るような環境、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】店長含め、現在の店舗は若いですがメリハ

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年05月31日

企業カルチャー・社風:少し古かった印象組織体制・コミュニケーション:店舗がたくさ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.5

口コミ投稿日：2022年08月09日

企業カルチャー・社風:the昭和の会社のイメージでtop downで運営されてい

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2020年12月09日

企業カルチャー・社風:明るい社内の感じでした。成績重視組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

組織体制・コミュニケーション:昼に、社員同士でコンビニに行く姿もありますし。部下

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 紳士服販売/ 店長

2.9

口コミ投稿日：2021年02月25日

企業カルチャー・社風:年功序列、社歴の長い人を大切にする風

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：店長と副店長の気が合わない場合、職場の雰囲気はとても悪

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：スタッフ同士の仲が良く、なんでも話せる第二の家族のよう

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】パートでも転勤ありな為若い人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】途中からの短時間勤務だと、会

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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会社名	株式会社タカキュー
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://online.taka-q.jp/shop/
所在地	東京都板橋区板橋３丁目９－７板橋センタービルディング

従業員数	712名
設立年	1950年
資本金	2000百万円
代表者	大森尚昭
決算月	2月
上場年	1984年
平均年収	433万円
平均年齢	39.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / なし企業カルチャー・社風:店舗販売だったのでたんたんと業務をこなす感じです組織体制・コ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売企業カルチャー・社風:やりたいと思えばいつでも挑戦できる環境は整えていると思います... (続きを見る)

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