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レオ電子株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
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退職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる環境だと思う。人間関係はフラッ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】反映されているとは思うが、内容は本人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】内容によるが、早い方だと思う。上司に相
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多い。というより、他部署との連携なしには業
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】あまりない。委託製造業と言う業態柄、自
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】新規顧客の開拓、成約を一社でも増やす。既
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大枠は客先から提示される計画やスケジュ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境だ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】不明点に対する助言、改善点に関する助言。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】知識やスキルの習得に積極的で、それを素
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい環境。個人の裁量が大きく、比較
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】外部団体が主催するセミナー、研修への参加。基本
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】有る。組織上、現在の直属の上司は社長となっている。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジはし易いと思う。但しチャ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。各部署の代表として業務に取り組むことにな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】顧客の要望に応え、満足戴いた時。更には受
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】自分の仕事は殆ど自分の裁量で判断
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】部署による。事務方の部署では個人の成果を特定
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発だと思う。大事な案件
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代後半以上の年代が活躍していると思う。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自身の裁量で仕事を進められるし、自由度は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しやすい。大事な案件の場合は殆ど打合せ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】エクセル、パワーポイントと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重んじる。製造業なので、最終
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】重視する風土とは思わないが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】何とも言えない。質問すれば答え
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】ある。例の通りの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】多いと思う。緊急や重要な案件は殆どの関係者、部署が連
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高いと思う。繁忙期には残業、休日出勤、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい。年齢、社歴に関
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】積極的ではない。具体的な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】金型製造、部品製
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】います。常に冷静で的確な
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】はい。個人の裁量権が大きく、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。具体的には経験なし
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