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東日本電気エンジニアリング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当があり、資格によっては交通費を出してもらえるもの
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回答者: 男性/ 現場職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 信号通信/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:資格取得で一時金がもらえます。資格によっては毎月手当が支給さ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月25日
成長・キャリア開発:資格は取らせてくれますが、殆どが自主性を求められていて取る人
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回答者: 男性/ 電気系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月24日
成長・キャリア開発:資格取得については自分から手を挙げれば取得させてくれる。しか
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回答者: 男性/ 電力/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
成長・キャリア開発:担当する業務によるが電気主任技術者、施工管理技士、電気工事士
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:関係する資格は優遇される社内研修も充実研修の内容を活かせるか
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回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
成長・キャリア開発:研修は多い方。4年目まで研修がある。栃木の小山に研修施設があ
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回答者: 男性/ 技術係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
成長・キャリア開発:鉄道電気設備という特殊性もあり、他業種では活かしにくいかもし
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月29日
成長・キャリア開発:資格受験料は1回目は出してくれる。試験対策の講習もある。働き
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
働きがい:鉄道設備の知識は大体身につけることができます。業界の中でしか使わない知
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:通信・変電・電灯電力系統に配属されれば鉄道関係以外の知識・資
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回答者: 男性/ 電灯電力/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:将来も鉄道が無くならない限りこの仕事はあると思いますので、将
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:資格取得に支援金が出ます。手当の出る資格を取ると給与も上がる
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回答者: 男性/ 信号通信/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:栃木県小山市にある研修所があり、そこで座学と実技を学べる。真
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:現場の管理者になると、働かない部下の分まで働かざるを得ないた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:新入社員及び経験の浅い社員は十分な研修を受けられる。また、管理者登用
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
成長・キャリア開発:業務自体は、鉄道電気設備の検査であるため単純業務の繰り返しで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
働きがい:単純業務であるため、やりがいは特になし。管理者になると、やる気にないO
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