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株式会社ワールドストアパートナーズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
女性の働きやすさ:いざこざがあった時強く言える人がおらずこじれたままになるとすご
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
女性の働きやすさ:男性が少なくほぼ女性だけの職場なので気が楽で、また女性特有の生
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:力仕事や高い所に登る事も多々ある販売員なのでそれなりの服など着
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
女性の働きやすさ:勤務パターンが数種類あり育児時短勤務を経てフルタイムに復帰する
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性のスタッフも多いことから、女性にとって働きやすい会社なので
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年03月23日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので子供関係のお休みや突発の欠勤などは協力し合
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:現場よりの管理職登用は
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年08月11日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので、考え方が片寄っている気がします。売上もお店全
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:産休、育休をとっている人がいたので働きやすいかと思います。使っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:子供が小さい人やシングルマザーもたくさんいて、時短勤務や日曜休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
女性の働きやすさ:現場はほぼ女性の割合が大半を占めるので、女性特有の悩みなどは相
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:アパレルなのでほぼ女性で、女性は働きやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:最小人数でやりくりしているので誰かが休んだりすると休憩交代を同
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:女性管理職はいました。むしろ女性が多いです。販売からsv、エリ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:私が配属された店舗には女性スタッフのみ勤務しており女性特有の働
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回答者: 女性/ ドレッサー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2021年09月05日
女性の働きやすさ:所属する店舗の店長によるところが大きい。店長が子育てに理解のあ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:女性も多いので、どちらかが働きにくい等は特にないと思う。男女共
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:産休育休を経て復帰される方も多かったです。しかし店舗によっては
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:取り扱いブランドの多くがレディースメインのため女性の管理職登用
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
女性の働きやすさ:女性も多いのので店舗にもよると思うが自分がいた環境は福利厚生を
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:家庭を持つ方々は準社員、パートタイム勤務であれば、休暇や勤務時
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
女性の働きやすさ:レディースブランドに勤務していたので、スタッフ全て女性。話しや
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:産休・育休後の復帰がとてもしやすく、主婦パートさんが多かったで
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回答者: 女性/ アパレル販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

1.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
女性の働きやすさ:女性ブランドはほぼ女性しかいない。働きやすさは店舗のメンバー次
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年06月25日
女性の働きやすさ:女性のパートさんも歓迎され
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の活躍・女性管理職:女性の販売員が殆どなので、現場では主導権は女性にあります
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:土日どちらか出勤しないとなので、家族への負担や迷惑をかけてしま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の活躍・女性管理職:管理職はまだまだ女性が少ないです。中途半端な地位で良いよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので、わかりやすいことも多かったです。女性が主体で
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