回答者： 回答なし/ 企画営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 29万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
年収・給与の満足点:
企業の経営としては安定しているので、給与支払いについては安心感がある。
自己評価制度がある。
年収・給与の改善点:
昇給しないと、大きな昇給は望めないが、係長、課長など細かい、人事制度はなく部長クラスまでは一般社員となる。
賞与については、半期に１カ月分が規定として前後する額が支給されるので、臨機応変に支給額は変えた方がいいと思われる。
企業の経営としては安定しているので、給与支払いについては安心感がある。
自己評価制度がある。
年収・給与の改善点:
昇給しないと、大きな昇給は望めないが、係長、課長など細かい、人事制度はなく部長クラスまでは一般社員となる。
賞与については、半期に１カ月分が規定として前後する額が支給されるので、臨機応変に支給額は変えた方がいいと思われる。
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回答者： 男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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