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回答者：男性/ エディター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:残業代がみなしで計算されており、定時で帰宅しても給与に差が生じない。一

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回答者：男性/ エディター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

評価・昇給制度:評価と昇給システムが明確で、不満はない。カオナビの導入で自己課題

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回答者：男性/ エディター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

モデル年収:実績に応じて、入社時に取り交わした覚書に基づいた金額を、係数100を

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回答者：男性/ エディター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

賞与:業績と予算を対比し、予算に対して１００％の業績の場合を係数１とし、既定の賞

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株式会社エディアの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月02日

福利厚生:福利厚生はかなり薄いです。また退職金もないため、不満に思う点は多くあり

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評価制度:人事評価については自社で開発している人事パッケージを使って行... 続きを見る

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東京都渋谷区恵比寿西19‒6アストゥルビル5F

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回答者：男性/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サポート/ 平社員

給与制度:月給制となります。評価は年に2度面談を行い、昇給額が決まりま... 続きを見る

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会社名	株式会社エディア
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.edia.co.jp/
所在地	東京都千代田区一ツ橋２丁目４－３光文恒産ビル　７Ｆ

従業員数	72名
連結従業員数	133名
設立年	1999年
資本金	1461百万円
代表者	賀島義成
決算月	2月
上場年	2016年
平均年収	428万円
平均年齢	32.7歳
※ 一部、四季報データ参照

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株式会社エディアで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを18件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート給与制度:明確な定義と細かい業績評価制度があるが、細かい補正の結果、結... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:インセンティブの還元率はでかいが決算賞与やボーナスのようなも... (続きを見る)

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