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株式会社東急レクリエーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ エキスパート社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 特になし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあります。休暇は1ヶ月前に事前に休みたい日を
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:育児休暇、出産休暇を取れる社員も少しずつではあ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:女性も出世しやすく働きやすい環境ではある育休休暇などはあるが、
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回答者: 男性/ 料飲課/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

4.1
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:女性も役職に就いて活躍
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:長年働いていらっしゃりご活躍されている女性管理職の方を見
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃいますし、かなり働きやすい環境だと
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。体調が悪かったりしても早退や欠席な
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回答者: 女性/ チケット販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:女性にとってはかなり働きやすいのではないかと思います。先程も書
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年04月07日
女性の働きやすさ:長く働いていれば管理職になることも可能だと思うが部長、課長クラ
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回答者: 男性/ 劇場運営部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月17日
女性の働きやすさ:女性管理職の方も多く、男性・女性で何かが判断されるようなことは
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:男女で違いはありませんの
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:男性、女性に関わらず同じ業務をしていました。ただ、産休や育休の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】劇場勤務?で出産後復帰
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】本社は結婚、出産後に復
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:女性採用も積極的におこなっていると感じた、しかしながら本
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職の方は見受けられなかったため、先進性に欠けると
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回答者: 女性/ 109シネマズ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アシスタントマネジャー

2.9
口コミ投稿日:2021年01月21日
女性の働きやすさ:女性マネジャーが活躍している場。ただ、女性の支配人は見なかった
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
女性の働きやすさ:福利厚生等はしっかりしているが、育休産休などの制度は一応上場し
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:女性スタッフも多く採用していました。やはり業者上綺麗な女性の方
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
女性の働きやすさ:女性役員がいないのが古臭い。とにかく給料が安いため、女性はなお
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