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株式会社ドゥファインの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給は同行他者にくらべ少ないと思います。また賞与も同様にあまり期待できません。各種手当もありません。私はお金のためではなく自己の成長のために働きましたので特に不満はありませんでした。
働いている社員は人柄もよく楽しい会社です。研修を実施している会社のため自社社員への研修も充実しています。
本社の環境もよくお昼休みは楽しみです。
仕事内容は難しくもなく簡単でもなく私にはちょうどよく感じます。

評価制度:
実力主義ではないでしょうか。頑張れば評価されると思います。

回答者: 男性/ ヒューマンソリューション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給、賞与ほぼないです。明確な指標がないため何に対して頑張れば良いかモ
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回答者: 回答なし/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 30万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員としての登録のため、時給で働いているので特に不満も満足も感じて
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回答者: 回答なし/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 10万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:明確な評価基準がないため、声を上げないと給与が上がることはない。自身が
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ BPR事業部/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は少しありました。賞与はなし。手当も一般的なものしかありませんでし
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:試用期間が終わる頃に給与が決まります。年俸制でした。提示された金額が低
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価制度については、整備中のため、成果の明確な反映が無い。会社の業績に
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回答者: 男性/ リサイクルトナーの営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ エコロジー事業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2020年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私が勤めていたのはかなり前になりますので昔と今とでは状況は違うかもしれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低いと思います。 営業職でインセ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】月20h時間分が月給に含まれており、超えた分は全額支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給27.5万/月 20hの含
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】1年目に月給2.5万昇給。2年目は昇給な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:そのようかシステム自体がありません。上司含め社員の入れ替わりが激しく、
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回答者: 回答なし/ 電話/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:入社時、条件を満たすと入社プレゼントがもらえました。他の会社にはあまり
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:普通にお給料が支払われる評価制度:特に派遣社員とか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の支給だが、みなし残業が多く、それで他社より少し高めになっている。
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:きほんてきに給料が25万円固定でした。給料が上がらないのでみんな残業で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額について】
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株式会社ドゥファインの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ヒューマンソリューション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金はわかりません。通勤手当はあります。オフィス環境:
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回答者: 回答なし/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月26日
福利厚生:通勤手当のみ。退職金制度は近年導入され始めたが、勤続年数10年以上の条
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評価制度:部署による可能性はあるが、目標設定など文字媒体での人事考課を... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:四半期毎に査定があり、実績により昇給が可能です。評価制度:四... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田三崎町3丁目8-5千代田JEBL 5F
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