口コミ投稿日:2023年07月25日
口コミ投稿日:2018年11月14日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年11月14日
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年11月14日
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大阪府大阪市北区芝田1丁目1-35
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:年功序列。若手は中々新たなチャレンジができません。何事も慎重...
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3.3
大阪府大阪市中央区谷町1丁目2-10
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:京阪ホールディングスの子会社なので、影響が強くあるように感じ...
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3.7
東京都中央区日本橋本町3-9-7
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:他店舗の話だが、外国人を積極的に採用していたと思い、その点は...
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3.4
兵庫県神戸市北区有馬町808番地
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 厨房
企業カルチャー・社風:昔に比べ新人でも魚を触らせてもらえたり焚き物の焚き方を教えて...
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2.8
静岡県浜松市中区東伊場1丁目1-26
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:客側の要望に応えて考えながら実現、提供の仕事であるので夢はあ...
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3.1
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 宿泊課/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
ダイバーシティ・多様性:外資系5つ星ですので、ダイバーシティに関しては多様性があり、...
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2.4
岩手県盛岡市
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 料飲/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:先輩や上司の方々は皆さん良い方ばかりなので、話しやすく仕事を...
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3.4
東京都港区東新橋1丁目9-1東京汐留ビルディング
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービス部門/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:イベント事を重要視する節が多々ある。会社の周年などにあわせて...
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2.9
沖縄県名護市
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:どこでもそうだが、人による。コミュ力がもちろん高い方は有利...
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3.3
愛知県名古屋市中区東桜2丁目18-31
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営陣や名古屋本社のトップダウン。支社や下の声は届かない。組...
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株式会社レンブラントホテルマネジメントのカテゴリ別口コミ(39件)
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- 販売員 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年08月28日
- フロント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年06月08日
- 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年03月22日
- 調理 / ホテル 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年07月25日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年11月14日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社レンブラントホテルマネジメントの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 調理
比較的若い会社ですので、若いスタッフでも昇進昇格はやる気があれば早いと思います。
また新しいことへの挑戦も比較的寛容で、チェレンジできる環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
上場を目指している会社ですのでしっかりしていると思います。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍など関係なく活躍できる起業家と思います。