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スターネット株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 32万円 4万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
賞与:
2カ月分×2回
会社の業績と個人の業績でそれぞれボーナスの支給額が増減します。

インセンティブ:
インセンティブは会社が指定する資格に合格するといくらかもらえます。
また、上期と下期で社内表彰があり担当案件が賞に選ばれるといくらかもらえます。

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 32万円 4万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は上司との面談が上期と下期でそれぞれあります。評価シートに自
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】入社当初から管理職であるため、仕組みとしては役
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】15年勤務して、現在までに基本給が約10
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当等は無い。役職手当も基本給の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約60万円で年収の約
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支払われるが、計算式は公開されていない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】年に2回支給される合
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】特にインセ
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スターネット株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支払われるが、計算式は公開されていない
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給与水準:営業社員は頑張りが反映されるため、ボーナスや昇給の見込みもあ... 続きを見る
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大阪府大阪市北区曽根崎2丁目2-15 KDX東梅田ビル3F
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回答者: 男性/ コール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:とても普通の特徴があります。いうなればないようなものといった... 続きを見る
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北海道苫小牧市美沢114-7
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給与制度:基本給プラス営業手当、交通費評価制度:実力次第では、ポジショ... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市中区上前津2-14-15 第一住建上前津ビル6F
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回答者: 女性/ 技士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:現場に出ることができない日=休業日=日勤給与80%の日が月に... 続きを見る
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.6
福岡県福岡市南区高宮1丁目1-10
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回答者: 男性/ 携帯ショップ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:やればやっただけしっかり評価されます。賞与年2回と決算賞与が... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区堂島1丁目6-20堂島アバンザ 8F
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当は2万円、役職手当... 続きを見る

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