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株式会社OSパートナーズの成長・働きがいについての口コミ

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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:通常の業務のボリュームが多くて、研修等の時間が取れない。資料がメール
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本はチームとしての目標があり、その目標達成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】費用のかからない内容であれば実現するま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】組織全体に関わる内容の会議などのスケジ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談はあまり出来ない。スキルの高い人が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】半期毎の組織目標策定に関する会議が年2回(社内)、安全
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】アイデアを提案することに抵抗感はないが、評
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多い。ほぼ毎日で、品質に関する不具合発生の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に関しては比較的寛容。但し、品質問題で廃棄
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】基本的には無い。役職者と仕事をするのは部長までで、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:色々な現場での日々、取り組む中で発生する問題等を1つ1つ解決... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】挑戦できます。新規事業部があ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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東京都千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル 2F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:教育とか研修とか私の時は一切ありませんでした。先に同じポジシ... 続きを見る
3.0
京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町843-2日本生命京都ヤサカビル 4F
人材・教育・人材サービス

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