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株式会社ワールドインテックの平均年収は363万円、年収範囲は160～650万円です（326人の正社員の回答）。

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回答者：男性/ 新車組立/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸と月俸で選択できます。年俸ですと12で割り、毎月給料日にもらうと言

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与が無くなった。その代わり、基本給に上乗せされていた。また、月給制か

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給はほぼなかった気がします。賞与は年2回、ひと月の給与の半分もありま

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回答者：女性/ 製造社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 松山事業部高松営業所

2.5

口コミ投稿日：2020年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	26万円	3万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	10万円

給与制度:交代勤務のある所への派遣だったので深夜手当や残業手当、休日出勤手当等で

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:私は1年と少ししかいなかったため、あまり実感はできませんでしたが、先輩

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回答者：男性/ オペレーター　サービスエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC技術

2.5

口コミ投稿日：2020年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	--万円	--万円	--万円

年収	290万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:派遣先の工場にもよると思います。基本給とかはあまり高くはないと思います

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回答者：男性/ 電子部品製造職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファクトリー事業部

2.8

口コミ投稿日：2024年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は安い。社宅は折半だが、それでも基本給が低いので貯金や生活費のこと

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回答者：男性/ テクノ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノ/ なし

3.1

口コミ投稿日：2021年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特にこれとなく給与は普通である未経験入社でもエンジニアをスタートできる

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リーダー

2.7

口コミ投稿日：2020年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	27万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:住宅手当(借り上げ住宅にはなるが)は非常に厚いと感じている。素の給料は

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回答者：男性/ 半導体/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は微々たるものなので、資格を取得して手当をもらわないと給与アップが

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:休日休暇　残業が多い休みが少ない。ボーナスはかなり少ない。ほとんどない

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回答者：男性/ 半導体製品評価/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	6万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給年間5000円程度。賞与基本給2ヶ月分。手当交通費全額・住宅手当一

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノ事業部

3.2

口コミ投稿日：2021年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
190万円	16万円	--万円	--万円

年収	190万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:取得資格によって給料が上乗せされる。複数取得すれば１つの資格ごとの決め

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回答者：女性/ 製造業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.2

口コミ投稿日：2023年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	6万円	6万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	6万円

給与制度:手当として家賃の半分を出してくれました。ただ、会社の社宅なので退職する

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回答者：女性/ 製造スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造2課/ なし

2.0

口コミ投稿日：2020年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
160万円	20万円	--万円	--万円

年収	160万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスがまとめて入るのではなく毎月入るので微妙評価制度:人の入れ替わ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料自体も微々たるものだから賞与も微々たるものだ。みんなもちろん頑張っ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:派遣先の社員の方からの評価で変わるので実力主義なのかな？と思っています

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料自体も微々たるものだから賞与も微々たるものだ。みんなもちろん頑張っ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：定期昇給は年5000円以下。賞与は毎回安定の一か月。この値が社会平均な

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは月収2ヶ月分程度なので多くもなく少なくもなくと言ったところで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：40、50歳の独身者とかならいいのかもしれないが、現在の収入で家庭を持

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は高くはないが、ある程度補助がしっかりしているため若いうちはそこま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ここ最近になって定期昇給以外の給与改訂も発生してきている。人不足による

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与が非常に安く感じている。派遣先によりけりだが、評価基準に対する賞与

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回答者：男性/ 製造社員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ FC製造/ 事業所運営管理

3.1

口コミ投稿日：2023年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:私の在籍していた頃は、月給程度のボーナスが年2回ありました。現在はボー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特殊な技術のしごとだったため資格があれば自分の給与を上げることが出来る

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ アウトソーシング/ 役職なし

2.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	350万円	20万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	350万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給はないと思った方が良い。優秀な人は違うのかもしれないが、新卒から勤

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回答者：男性/ 機械設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノ事業部

4.0

口コミ投稿日：2023年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	5万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	75万円

給与制度:平均といった感じ。アウトソーシングの中では高い方ではないかと感じる。基

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	19万円	2万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	--万円

給与制度:技術者派遣全般に言えると思うが、お客さんからの信頼

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：配属先にもよるかもしれませんが期待はしない方がいいです。初任給は手取り

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは他社と比べても低く、1ヶ月分も無い。基本的に残業や休日出勤が

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回。昇給についてはよくわからない。年2回帰省費用をもらえるの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2017年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：給料などが、初めの交渉で決まった場合、その後変化することはほぼなく、定

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2017年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：一番初めに交渉が上手くいけば、そのままそれがその先の評価になる。派遣先

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	1万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:手当が多い分賞与が少なく感じる評価制度:取引先の運によ

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広島県広島市中区朝日生命広島胡町ビル

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:ギリギリに仕事内容を聞くことがある。

書類がまとめて送られ... 続きを見る

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株式会社Cloud Linkの年収・給与

4.6

大阪府大阪市中央区南本町2丁目2-9辰野南本町ビル 5F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 転職エージェント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT人材紹介事業部/ 非公開

給与制度:創業間もないベンチャー企業の割には昇給制度は整っています。ス... 続きを見る

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研究職（理系出身なら分野問わず歓迎）◆残業月平均8h程/土日祝休み/年休126日/昨年度賞与4ヶ月分

正社員

＜月収例27.5万円＞月給21万円～＋賞与年2回（約4ヶ月分）★年収例480万円＜希望を考慮して配属＞全国45都府県（北海道、沖縄除く）　※関東・近畿・三重・滋賀、積極採用中！

テストエンジニア（車の衝突実験などを担当）◆土日祝休み/残業月20h以下/社宅/大手メーカー案件多数

正社員

＜月収約26万円＞月給19.7万円以上+賞与年2回　※年収例410万円／経験2年全国47都道府県でプロジェクト稼働中（希望を最大限考慮）

ITエンジニア（未経験歓迎）◆エンジニア集団/上場グループ/400時間の研修あり/土日祝休/賞与あり

正社員

月給20万～45万円＋賞与年2回・諸手当 ◎年収例580万円／30歳〈U・Iターン歓迎／希望を考慮／在宅勤務案件あり〉全国規模（北海道・沖縄県を除く）のプロジェクト先

会社名	株式会社ワールドインテック
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.witc.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1-1福岡朝日ビル6F

※ 一部、四季報データ参照

株式会社ワールドインテックの平均年収は363万円、年収範囲は160～650万円です（326人の正社員の回答）。

株式会社ワールドインテックで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを540件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:目標達成度合いによって大幅に給料が変わる評価制度:数字も大事... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11019件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年に一回、1ヶ月分が夏頃にあります。昇給制度はあります... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8360件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年２回ボーナスがもらえ、昇給の機会がある。また、営業では３か... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7740件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は安く、昇給も微々たるもののため、結婚して子供がいる人は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7491件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。資格手当はIT系の資格のみならず... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6120件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員評価制度:完全実力主義です。結果を出せていれば、昇進昇格可能です。ただ... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5892件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4969件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:まあまあ新卒にしては、もらえる方じゃないかとおもいます。評価... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4681件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

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