口コミ投稿日:2021年02月25日
口コミ投稿日:2017年06月04日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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口コミ投稿日:2017年06月25日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都港区元赤坂1丁目6-6安全ビル
サービス・警備
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし
企業カルチャー・社風:保守的な体質。組織体制・コミュニケーション:営業グループごと...
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3.6
東京都中野区中野3丁目33-3インツ中野ビル 7F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:仕事量が少ないので、いつでも何日でも休めます。休憩時間が多い...
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3.2
埼玉県さいたま市南区南本町1丁目2-13三貴ビル
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:現場による。組織体制・コミュニケーション:現場による。ダイバ...
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3.2
東京都港区西新橋1丁目6-15NS虎ノ門ビル 8F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】武士は食わねど高楊枝的に、長く勤める人が...
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2.7
東京都千代田区九段南1丁目6-17千代田会館 3F
サービス・警備
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】配属先にもよりますが、配置場所から休憩場...
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2.7
東京都文京区目白台2丁目7-8セコム目白台ビル 8F
サービス・警備
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】完全実力主義。20代前半社員が50代社員にタ...
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3.4
神奈川県横浜市戸塚区柏尾町560
サービス・警備
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:超近視眼的で閉鎖的な会社であり社訓も明治時代そのもので有る意...
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3.1
東京都港区虎ノ門210-1虎ノ門ツインビルディング 西棟7階
サービス・警備
回答者: 女性/ 警備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:母体が不動産業界のザイマックスのため、常に新しい事を取り入れ...
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2.7
熊本県熊本市中央区帯山4丁目18-1
サービス・警備
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年に数回社内イベントがある。夏には会社のプライベートビーチで...
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2.7
東京都新宿区西新宿2丁目4-1新宿NSビル
サービス・警備
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:受付に限ることかもしれないが2拠点経験したが人間関係は割と女...
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株式会社コトナのカテゴリ別口コミ(45件)
株式会社コトナの回答者別口コミ(11人)
- 警備員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年08月10日
- 管制スタッフ 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年06月09日
- 隊員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年06月08日
- 管制スタッフ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年06月07日
- 警備 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年02月25日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社コトナの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
常に人手不足の為、入社は比較的容易だと思う。ただし求められるのは少数精鋭並みの人材の為、入ってもすぐ辞めて行く人も多い。
組織体制・コミュニケーション:
自分から積極的に話し掛けて上司に顔を覚えて貰うことを求められる。逆に消極的で仕事だけこなすと置いて行かれがちになる。同僚や現場の先輩に関しては良い人が多いが、会社の愚痴や現場の文句は常に飛び交っている。
ダイバーシティ・多様性:
基本的には日本国籍の人しかいない。圧倒的な男性社会。