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デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の評判・口コミ
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

3.6

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デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを433件掲載中。ライトハウスは、デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ AO事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月22日

勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業がありますが基本的に自分のプライベートを優先して

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回答者：女性/ IT事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年02月04日

勤務時間・休日休暇:残業などは自分の仕事の進め方次第で、するかしないかは決めるこ

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回答者：男性/ メディア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年02月28日

勤務時間・休日休暇:部署によるが残業は割とあると思う。ただ成長のためと思えばそれ

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回答者：女性/ マーケティング／サービス企画・開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月19日

勤務時間・仕事量:新規サービスのアイデア出しや既存サービスの企画した課題抽出／改

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回答者：女性/ 運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月05日

勤務時間・休日休暇:休みは好きなように取れる。基本的に1人が1日休んだ所で大きな

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回答者：男性/ デジタル業推/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月29日

働き方の満足点:基本的にスーパーフレックス制度のため、月の営業日数×7時間の勤務

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回答者：女性/ マーケティング／サービス企画・開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月19日

働き方の満足点:休暇が取りやすく、体調不良時も遠慮なく申し出られる。出社時も時差

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月28日

勤務時間・休日休暇:有給休暇はとりやすい。しかし定常的に繁忙のため、日頃はアフタ

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回答者：男性/ デジタル業推/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月29日

多様な働き方支援:副業は原則禁止。また現在は最低でも週2回の出勤を求められている

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月22日

勤務時間・休日休暇:部署にもよるが残業時間は40〜80時間程度で、波はあるものの

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回答者：男性/ メディア担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Google推進部/ なし

4.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

勤務時間・休日休暇:私がいるメディア部署は勤務時間がそこまで長くないですし、休み

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回答者：男性/ デジタル業推/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月19日

勤務時間・休日休暇:完全に場所によるが、フロントに行くにつれて業務時間は長くなる

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回答者：女性/ PC事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月20日

勤務時間・休日休暇:土日祝しっかり休み。またフリーバカンス休暇という制度で連続し

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回答者：女性/ 広告運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし

3.2

口コミ投稿日：2021年12月17日

勤務時間・休日休暇:有給は引き継ぎさえすれば自由に取ることができる。多様な働き方

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年11月17日

勤務時間・休日休暇:年間有給5日間の取得は、全社休日を設けているので、ほぼ取れま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2019年04月26日

勤務時間・休日休暇：一応、夏休み3日はいつでも取れる。給料が安いのでお金を使わず

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2019年04月26日

勤務時間・休日休暇：引き継がなければいけないため、嫌な顔をされる。体調が悪くても

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2019年04月26日

勤務時間・休日休暇：だらだらしている。メリハリがない。誰がやっても帰ってもいいの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2019年04月26日

勤務時間・休日休暇：自分のタイミングで出社、退社できる、飲み会に行きたい人はいけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】ない代わりに変なポイント制度で補うようにし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】やろうとはしている。残業が多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：一応形だけはある。有休推奨日を取り入れて社員が休めるようにし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】今時のご時勢で飲み会のために残っているのが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

多様な働き方支援：時短の女性社員や産休、育休をきちんと取っている女性社員が多い。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

勤務時間・休日休暇：連続休暇を必ず取らされる。有給奨励日があり、月に一回は必ず有

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

勤務時間・休日休暇：２３時を過ぎても営業の部署のオフィスは人が結構多い。終電が終

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

勤務時間・休日休暇：ノー残業デーがあり、徹底されている。制度上では２２時以降の残

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

多様な働き方支援：フレックスタイム制を謳っているが、あまり活用できていない社員が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

多様な働き方支援：土日出社する社員は少ない。もし土日出社があったとしても３ヶ月以

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年02月13日

勤務時間・休日休暇：裁量労働制のため、みなし残業手当以上の残業手当が出ない。深夜

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年02月13日

勤務時間・休日休暇：働くことが美学という雰囲気があり、夏休み以外の有給がとりずら

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会社名	デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント） IT・通信（インターネット）
URL	https://www.dac.co.jp/
所在地	東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー　３３Ｆ

従業員数	1388名
設立年	1996年
資本金	4031百万円
代表者	島田雅也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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