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株式会社イベントアンドコンベンションハウスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月17日
働きがい:
成果がすぐにわかる仕事、時間かけての達成感が大きく、働きがい・モチベーションが感じられる会社です。定期的全従業員がにて経営情報の開示や、会社としてのビジョンの共有を図っています。チームワーク醸成やコミュニケーションを増やすために、定期的な面談・話しやすい雰囲気の醸成されているだと思います。各々の従業員の目標や仕事への取組みに対する意欲の向上に効果があると感じています。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
教育・研修:しっかりとした研修や教育制度がないので、受け身の人は辛いと思う。また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
働きがい:KNT-CTホールディングスのグループ会社なので、旅行業とイベント業の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
働きがい:イベントの企画から当日の運営まで業務をする為、業務内容は多岐にわたりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
成長・キャリア開発:KNT-CTホールディングスのグループ会社なのでイベント業と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
教育・研修:会社としての研修は一切ありません。先輩・上司への「自分から」の質問、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
教育・研修:人員不足、経験者不足にともない、新人が入社しても、教育出来る者がいな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
働きがい:人員が限られているため、基本一人一案件で対応するため、イベントが終了し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
成長・キャリア開発:会社としての研修や教育はありませんが、業種の性質上、案件に携
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回答者: 女性/ イベント運営事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月23日
働きがい:社外の人と多く関わりを持つため、コミュニケーション力は不可欠。ただ、イ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】未経験でも人柄なども重視し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】
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