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株式会社髙島屋の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答なし

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
福利厚生:福利厚生はそれなりに充実している。住宅補助がほぼでない。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 正社員、売場統括/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2022年12月29日
女性の働きやすさ:産後休暇をとって復職する人の率はとても高い。女性の昇給試験も、
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
勤務時間・休日休暇:部署配属にもよると思うが、入社前にきいていた年二回の連続10
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口コミ投稿日:2021年06月06日

回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:現在は人員、経費削減が会社のメインの流れとなっていて、マルチ
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回答者: 女性/ 販売担当職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2021年01月06日
事業の強み:富裕層である外商顧客を多く抱えている。古くからある老舗百貨店としての
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:退職金は3年目以降出ます。オフィス環境:本社はきれいですが、最初はほぼ
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回答者: 女性/ 販売担当職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2021年01月06日
福利厚生:基本的な福利厚生は揃っている。特に女性が働きやすい制度が大変ととのって
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口コミ投稿日:2021年05月31日

回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:研修制度は豊富。自己管理なのでよく見ていないと試験を受けられ
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
成長・キャリア開発:研修制度は充実しています。資格取得サポートも手厚い。資格手当
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チーフ

4.4
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は年々増えてきていると思います。女性にも大変働きや
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
勤務時間・休日休暇:余るほどの休暇を取らされるので休みと仕事の調整に苦労する時も
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の弱み:百貨店の売上シェアは減少傾向です。販売部で、予算達成できないのが多々
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回答者: 女性/ 販売担当職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2021年01月06日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはピカイチ。ライブイベントごとの制度が整ってい
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 1万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
評価制度:昇進には試験論文という名目の論文やレポートが必要。部署によって書く内容
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月06日
女性の働きやすさ:育休や、育児勤務渡るのが当たり前、そして男性も産休を取れるので
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
女性の働きやすさ:育児休暇・育児勤務などの制度が充実しており、業界として見てもか
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:管理職の半数が女性。産休育休もしっかり取得できるので、女性には
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
オフィス環境:店頭はきれいだが、オフィスやバッグヤードは地味で、防災上にリスク高
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回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
福利厚生:社員食堂完備、社員割引がある、休暇は余るほど取らされるので福利厚生は充
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 46万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
給与制度:若い男性社員を引き止めるため、給与アップや進級をしやすくしてあげる人事
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月13日
成長・キャリア開発:最初は販売からスタートするが、場所によって販売か事務作業かが
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:年間休日数が多く、休みを取らないと怒られるぐらいしっかり休め
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
福利厚生:退職金・財形貯蓄・社員持株会有。JTBえらべる倶楽部利用可能。慶弔関係
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
勤務時間・休日休暇:売場所属の場合、勤務時間はシフト制、土日も出勤のことが多い。
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年10月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れていると思います。年間休日は多い方
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:上下期の評価2回の結果で翌年の給与ランクが決定する。残業が少ないので給
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:退職金は、数年間の勤務ではほとんど出ません。通勤手当はしっかりでますが
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口コミ投稿日:2024年01月18日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 1万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
評価制度:試験により昇格できるのは、他社ではあまり見られず明確で良かったと思いま
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
女性の働きやすさ:男女による評価の差はなくマネジャーや経営層にも女性は多い。子育
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:管理職には女性も多く、時短勤務や休暇制度も充実していて、女性は
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回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上にアナログ。売場はPCが一人一台ある訳で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年10月18日
福利厚生:福利厚生は良い方だと思います。オフィス環境:建物自体に古い感じはします
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口コミ投稿日:2020年11月25日

回答者: 女性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月25日
成長・キャリア開発:研修制度はそれなりにあり、若手は利用しやすい。自己啓発での資
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:女性が多いため、長く働いてる人がたくさん居る。休暇も取りやすい
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月05日
組織体制・コミュニケーション:人には寄るが上司とのコミュニケーションは取りやすい
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