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回答者：男性/ 特に無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年06月26日

事業の強み:住む場所にこだわりがないのであれば、給料が高い仕事には付けるし、住居

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月25日

事業の強み:派遣業なのでわかりません。事業の弱み:工場一社しか経験していませんが

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回答者：男性/ 検査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 部材製造課

3.8

口コミ投稿日：2023年08月29日

事業の強み:二次電池や半導体など、将来性のある分野に力を入れているので、成長性は

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月02日

雇用の安定性：正社員雇用となっているが、現実は全くかけ離れている。自分が所属する

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月23日

仕事内容：自分は製造業の管理をしているけど、他にもエンジニアや建築関連、検査など

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 野辺町CF/ なし

2.8

口コミ投稿日：2020年10月20日

事業の強み:わからない事業の弱み:派遣先がなければ終わり。派遣先が紹介できなけれ

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年03月24日

事業の強み:個人的に合わなければ配属先を変えてくれたり、話を聞いてくれるマネージ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

仕事内容：配属されている現場が、半導体製造なのですが、覚える作業が感覚的な作業が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

仕事内容：8時間、立ちっぱなしの作業は腰に負担が掛かるので、対策が必要です。色々

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：最後は、自分の道は自分で開け！安定？毎日毎日、ハラハラドキドキの生

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

雇用の安定性：次々入ってくるけどやめる人も多い。一番上のマネージャーさんだけは親

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

成長性・将来性：チームワークや人への思いやりがあれば働く仲間ももう少しやる気が出

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

新規事業への取り組み：あまり、他の半導体関係の工場に対して営業活動している様には

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

雇用の安定性：幅広い年齢で入れているみたいですが立ち仕事の多いところでは年配の方

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月31日

仕事内容：とても製品じたいが高額であり取り扱いはかなり気遣う為、初めて工場経験す

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月08日

新規事業への取り組み：未就労層(若年層、リストラ世代の中高年)を、少しでも助けた

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月08日

雇用の安定性：年齢や過去歴、ブランクに関わらず、真面目な就業意欲があれば、ほぼ採

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】はっきり言ってないです。というのもプロジェク

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】プロジェクト先では、一緒に仕事しないので自分

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】会社自体に提案を募集する機会があり、

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】特には感じません。プロジェクト担当者

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：やっぱり勤務年数が多いと何もかもやらされて、人が辞めればその人に負担が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：派遣先メーカーにおける、自動車バッテリー用部品（セパレーター）の品質管

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年05月29日

事業での社会貢献：ニートや無職者には派遣業種はよいのかも知れません。入社前の説明

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月05日

事業の強み:会社が大きくかつ派遣先も多様なので、会社としての人脈も大きく、この先

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

事業での社会貢献：少なからず、請負人材派遣の会社の為社会貢献度はあると思う。それ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

雇用の安定性：派遣先の企業によると思うが派遣先のメーカーで正社員登用制度があり直

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：中途採用したひとにとっては、急に選挙の話などされてもわからないこ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

成長性・将来性：正社員として求人募集を行なっているが実態は無期雇用派遣社員であり

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：あまり、わかりませんが、車の普及のため選挙に積極的に参加したり、

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

事業での社会貢献：気になることは全くないむしろここまでする会社はなかなかないと思

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

事業での社会貢献：社会貢献に関しては、積極的に地域のイベント、行事に参加するなど

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：生産や注文がいい時はいいと思います。休日出勤もできますし。５勤の場

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

雇用の安定性：社員一人ひとりの面談やクレームなどの対策と対応が素晴らしいと思う。

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

会社の安定性：派遣先から依頼された備品に関しては、準備してくれなくこっちが風邪を

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会社名	UTエイム株式会社
業界	人材・教育
URL	http://www.ut-aim.co.jp
所在地	東京都品川区東五反田１丁目１１－１５電波ビル　６Ｆ

従業員数	14302名
設立年	1995年
資本金	500百万円
代表者	外村学
決算月	3月
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