同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:吸収合併を繰り返して大きくなった背景があるため、役職はもちろ...
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2.8
東京都新宿区新宿3丁目27-4新宿御幸ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 人材系営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グループリーダー
企業カルチャー・社風:トップダウンが非常に強い。上が変わるとやり方も180度変わる...
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4.2
大阪府大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー23階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
企業カルチャー・社風:法人・個人と接する営業の中でも両者のWin-Winの関係を築...
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3.2
東京都千代田区鍛冶町2丁目3-1神田高野ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ ビル設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業担当の方がこまめに様子を伺いに来てくれるので、安心感があ...
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2.6
東京都中央区八丁堀2丁目7-1八丁堀サンケイビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:ベテランのスタッフと組んで複数の派遣を送り込むシステムだった...
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2.5
宮城県仙台市青葉区国分町1丁目7-18白蜂広瀬通ビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:言うことをしっかり聞けば意見が通ることもあります組織体制・コ...
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3.5
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13大阪国際ビルディング 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:離職率が異常に高いので、先輩風を吹かせた人、実績のある人が皆...
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3.5
東京都東京都千代田区神田三崎町3丁目1-16神保町北東急ビル1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ インサイドセールスグループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:人当たりが良い人が多いのが特徴的。エンジニアも人柄が良い人が...
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4.3
東京都渋谷区神宮前3丁目22-10斉藤ビル2階
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コンパニオン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:社員の方も他のコンパニオンの方も優しいのでストレスはありませ...
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3.4
大阪府大阪市北区グランフロント大阪北館 タワーB 12F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:携帯販売に特化した会社。どこの携帯ショップ、家電量販店でも弊...
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キャリアパス株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)
キャリアパス株式会社の回答者別口コミ(5人)
- インバウンド / コールセンター 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年11月19日
- 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年02月01日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年03月28日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年08月28日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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キャリアパス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
短期間の就業だっだので、社風などの特徴については不明です。
組織体制・コミュニケーション:
働いていた時は、特に問題もなく担当者とコミュニケーションをとれていたと思う。
ダイバーシティ・多様性:
不明