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ノバ・バイオメディカル株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
757万円450~1200万円11

(平均年齢47.5歳)

回答者の平均年収757万円
回答者の年収範囲450~1200万円
回答者数11

(平均年齢47.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
667万円
(平均年齢45.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
917万円
(平均年齢49.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
750万円
(平均年齢49.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
660万円
(平均年齢46.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
850万円
(平均年齢50.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ノバ・バイオメディカル株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブといいつつ「寸志」あれでやる気が出る方がすごい。全国の一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給とインセンティブ。目標に達し無いから契約した年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30才で500万程度。後は毎年一定の割合で昇給があり、業績が好調だと結
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年俸制なので、世間でいうようなボーナスは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時の交渉にもよるが、技術系よりも営業の方がやや高めである。外資大手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力的に劣っている営業と一時的に調子を悪くした営業(スランプに陥った営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはありません。インセンティブは雀の涙です。出張手当は出るだけマ
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ノバ・バイオメディカル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ FSE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月13日
福利厚生:一応の退職金制度はあるが水準は低い。その他には、年間で6万円まで使える
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回答者: 男性/ フィールドサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術/ なし

1.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:退職金制度はありました。補助にかんしてはありませんでした。オフィス環境
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:1年間の取り組み目標の設定と中間報告、最終評価の3 回上司と... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:現在は分かりませんが残業代は月一律で付き、それ以外は何時間残... 続きを見る
3.1
東京都目黒区青葉台115-10JYフラット3F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 業務委託/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1IC部/ リーダー
年収・給与の満足点:新卒なら良い方かと思います。未経験で24万なのである程度の暮... 続きを見る
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東京都千代田区飯田橋1丁目5-10教販九段ビル 1F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:営業職だと特にだが、給料は高い方。評価制度:自分がどれだけ受... 続きを見る
3.0
東京都中央区日本橋堀留町2丁目9-6ニューESRビル
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回答者: 男性/ 法人向けPC販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務部付
給与制度:賞与は業績に関係なく、個人の目標(予算と他の目標)の達成度に... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市熱田区神宮4丁目1-25
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:まわりはボーナスは多いというがそうではないと思います。給料は... 続きを見る
3.6
東京都文京区後楽1丁目1-7グラスシテジ後楽 2F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】当時は製薬会社のブリストルマ... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-61OBPパナソニックタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 出張修理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:余程の高評価をもらえないかぎりはなかなか昇給していかないと思... 続きを見る
2.8
東京都千代田区神田駿河台2丁目3-11NBF御茶ノ水ビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:年功序列で実力は軽視されています。後から入社した中途社員が先... 続きを見る
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神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎南2丁目6-20
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:外資系インセンティブ給与体系としては珍しく、基本給が手厚く設... 続きを見る

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