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株式会社ドリームスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ デバッガー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質検査部

2.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
企業カルチャー・社風:
社長の発言力は大きい。とはいえ、下の声が届かないという訳でもなく、社長もフレンドリーに接してくれるので、上手く回っているように思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は先方の業種に合わせてグループが設置されている。グループ間のやり取りは多い方ではないが、グループ内は和気あいあいとしていることが多い。最近アルバイト社員のみグループの壁が取り払われたことで、グループ間の交流も増えつつある。

回答者: 男性/ デバッグ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:派遣社員は指示に従って作業を行い、それ以上のことは基本的に
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回答者: 男性/ デバッガー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月07日
ダイバーシティ・多様性:割合としては男性が多い環境ですが、女性も決して少なくあり
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回答者: 女性/ デバッガー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
組織体制・コミュニケーション:交流や話しやすいメンバーや上司はいた。もちろんそう
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩は1時間きちんと取れるためとて
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回答者: 男性/ デバッガ― / テスター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:基本的にアルバイトとアルバイト上がり、大企業から下ってきた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
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2.9
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