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富山県の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ 総合行政/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:
副知事に女性が登用されていることをはじめ、男女関係なく優秀であれば役職登用が十分ある。ただ、係長クラスは時間外勤務が多く、かなり家庭を犠牲にしているイメージが強い。
自らが政策を推し進める手前、産前産後休暇、育児休暇はかなり理解がある。とって当たり前という雰囲気であるし、男性の取得も渋られるようなことはない。

口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 知事部局/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:産休育休など、女性は働きやすいと思います。女性の管理職登用も頑
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口コミ投稿日:2024年04月17日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思う。産休・育休・時短勤務の方が多くいる。し
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口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職が増えてきています。有給が非常に取りやすく、子供が
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口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:女性の登用は積極的に行われており、一方で、男性職員は劣後する傾
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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり取得でき、配慮された人事異動がなされてると思
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口コミ投稿日:2023年11月01日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:女性社会です。休暇は取りや
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口コミ投稿日:2022年11月23日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:育休産休が確実に取れるので女性の働きやすさはある程度あると感じ
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口コミ投稿日:2019年10月05日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職が増えてきてるのは、とてもいいのですが、部下の
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口コミ投稿日:2021年08月21日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:可もなく不可もなく。育休はとりやすいですが、管理職での活躍とい
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口コミ投稿日:2019年10月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:働きやすい周囲の気遣いや思いやりのある職場ですね。今は休職中な
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女性の働きやすさ:女性で役職がある方が多いと思います。男女関係なくキャリアアッ... 続きを見る
2.8
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愛知県名古屋市中区三の丸2丁目1-1
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