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株式会社こうゆうの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:
女性の多い会社ではあるため、同じく悩みを持つ先輩は多く、相談をしやすい環境にあると思う。
また、女性ならではのキャリアビジョンや人生設計などの悩みを現在、子育てをされているママさん社員が座談会を開いてくださるなどしてお話を伺える機会を提供してくださっている。

回答者: 女性/ 教育/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
女性の働きやすさ:教室だけを持っている女性が育休後復帰しても、教室をもう1度持つ
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回答者: 男性/ 校舎長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:ママ社員は働やすいか。時短勤務とかも普通に
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:体力勝負なところと、プライベートの時間にまで教室長としての対応
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月15日
女性の働きやすさ:体力的につらいと思います。荷物も多く、夜遅くなることもあるので
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月01日
女性の働きやすさ:女性社員は多くいきいき働いている。女性で支えられている会社とい
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
女性の働きやすさ:年齢を重ねると難しくなるだろうなと思った。授業自体もかなり体力
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職も数名いました。授業の荷物が重く帰りも遅いので、年
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
女性の働きやすさ:産休、育休がある。男性社員の
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回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月18日
女性の働きやすさ:産休・育休で戻ってくる社員が多いが、教室は持たないため、何をや
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回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用、休暇の取りやすさなど女性の管理職もいます。半
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回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:産休・育休明けの女性社員は時短勤務可能。今、女性の働き方に力を
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:業界の性質上か、女性社員の方は多く見えましたが、年長の社員の方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月08日
女性の働きやすさ:とても女性に対する理解がある会社です。産休育休やその後の復帰に
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2020年11月02日
女性の働きやすさ:男性の教室長、女性の教室長両方います。男性だから、女性だからと
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