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株式会社エイジェックの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:女性はに外勤であれば育休産休に入るまでも問題ないかと思いますが
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回答者: 回答なし/ オフィスワーク/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
女性の働きやすさ:部署柄かもしれませんが、女性社員が多くマネジメント側の社員も全
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:派遣先の上司にもよりますが、有給の取得しやすさや残業ほぼなしで
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回答者: 女性/ 派遣先で事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合コミュニケーション統括本部/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月19日
女性の働きやすさ:派遣先によるのであれですが、私のところは休暇が非常に取りやすか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
女性の働きやすさ:数多くの配属先があるので事務職としては働きや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:派遣先による。たくさん休める派
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回答者: 女性/ 外勤正社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:外勤社員は基本的にパートさんと同じ仕事をするので、業務負担は高
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:配属先によるかと思いますが、私の場合は土日祝休みで、有給休暇も
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回答者: 女性/ 建設事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月22日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい、管理職は分からないがリーダーくらいの立ち位置
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回答者: 女性/ データ入力/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:産休や育休をとっていた方もいたため、休暇はとりやすいのだと思う
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:生理休暇や育休産休制度はあるようだが、利用
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月19日
女性の働きやすさ:安定はしているため働きやすさはあるが一人暮
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:産休後、同じ派遣先に復帰できるか不明。曖
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが、やはり男性の
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので働きやすい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政統括/ 副責任者

2.8
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い。働きやすい
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回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:専門職にとってはと
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回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:私がいる拠点はワーママには働きやすいが、そのエリアごとの特性は
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:オフィスワーク職は大半が女性なので、絶対に事務職として働きたい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:残業はほとんどなく、また有給休暇も2週間前に申請していれば必ず
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:自分の働きたい働き方を伝えれば、正社員でなくなるがそれに合った
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月19日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので働きやすいと思います。営業担当の方が女性だと
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政総合事業部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:女性中心なので相談をしやすく、気にかけてくれる社員が多い。休暇
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行政総合事業部

1.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:行政の現場は主に女性が多く活躍しており、ほぼ女性社会。産休から
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:事務系や接客系、総合職に女性が多い印象はあるので働きやすいかと
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回答者: 女性/ オフィスサービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
女性の働きやすさ:自分が派遣された会社は、月曜日と金曜日以外は比較的休みが取りや
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:オフィスワーク職は女性も 働きやすいと思う。休暇も取れるので融
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:育児休暇などそれなりに働きやすい環境で
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいますが、やはり男性の
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回答者: 男性/ 人事企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:育休、時短勤務をしている方が
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月29日
女性の働きやすさ:女性が多い。働きやす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性が多い気が
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月14日
女性の働きやすさ:残業も少なく有給は取得しやすいですが、時間休がなく取れても半日
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月07日
女性の働きやすさ:女性が多いから、体調不良や、有給使用に寛容だか、女性の為の福利
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回答者: 女性/ オフィスワーク職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:私が配属されたところは女性ばかりだったので女性は働きやすいと思
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