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株式会社エイジェックの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】年齢は関係ない。 成果、評価により昇級となっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。 部長以下
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】月々約30万、内
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】みなし残業40時間超過した場合
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やりたい、やってみたいと思ったら 企画することができる点。計画立て、上
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あまりに細か過ぎで、難しい。又、全て数値化しなければ評価されない。数値
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務は増えてるいくが、給与は増えないイメージが強い会社です。 給与も安く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:例えばブロック長になっても平気で左遷させられます。 最初の持ち上げ方が半
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回答者: 男性/ たんく/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
122万円 12万円 0万円 30万円
年収 122万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:昇給は年に2回ほどあります。私の所属していた会社では待遇面でも満
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.4
東京都新宿区市谷本村町3-29FORECAST 市ヶ谷 4F
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:実力給ですので、年齢や性別、学歴、社歴に関係なく、昇給してい... 続きを見る
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東京都中央区新川1丁目3-21BIZ SMART茅場町5F
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給与制度:少なくとも【営業部】に限った話ではありますが、「残業するのが... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市中区丸の内2002/3/31
人材・教育・人材サービス
3.4
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX 10F
人材・教育・人材サービス
3.6
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 12F
人材・教育・人材サービス
3.3
大阪府門真市三ツ島5丁目6-24
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:もともとの給与に残業手当が含まれていると言いだし、総額が変わ... 続きを見る
2.8
東京都世田谷区成城6丁目16-20
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:この会社に限らずみなし残業がとにかく嫌ですね。ますます残業し... 続きを見る
4.1
愛知県愛知郡東郷町大字春木字坂上4381-1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:毎月自分の成績に応じてインセンティブが発生します。毎月のこと... 続きを見る

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