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トラコム株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:様々な資格取得のための支援制度あり。社外・社内・リクルートと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
成長・キャリア開発:リクルートの代理店なのでThe営業といった感じであった。経験
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:新卒はリクルートの研修が受けられる。社内にも手厚い研修がある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
成長・キャリア開発:研修も充実していて、長い期間をかけて新人を育成しようとする風
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:ある程度慣れると引き継ぎなどで業務量が増えるのでマルチタスク
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:営業のイロハを学ぶことができる。最初は新規営業を経験するので
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月02日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:いろんな会社や職種を知れる。採用課題と向き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
教育・研修:常に誰かが誰かを教えているような状況のため、3年目には完全に独り立ち
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
教育・研修:研修や育担制度など1から育てる風土のため、未経験でもすぐに馴染んで活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
成長・キャリア開発:顧客の業界理解や提案技術・手法の向上は、ほぼ個人の能力と意欲
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
働きがい:人によってさまざまだが、入社して1~3年目のころは、自分が提案した広告
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
成長・キャリア開発:様々な業界の知識やビジネス・経営全般について学ぶ機会にあふれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】採用成功をした時もうれしいが、何よりも嬉しい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
成長・キャリア開発:リクルートの様々な営業研修を受けられるので、営業スキル、求人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
成長・キャリア開発:売り上げを上げるために、とにかく数を強調する。電話も訪問も数
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】欠員補充の確認しか出来ない人は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】最初は本当にやりがいを感じず、ただただ辛い。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長・キャリア開発:業務が多岐に渡る為、スケジュール管理能力はかなり身につきまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
成長・キャリア開発:結局は本人次第だが、様々な業界についての理解、採用に関する知
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
働きがい:毎週締め切りと目標があり、1週間の目標を達成してもまた次の週でリセット
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:リクルートの代理店なので、自社の研修の他に、リクルートが実施
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月04日
教育・研修:商品理解、営業に関する研修はリクルートの本体が実施してくれる。年次や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年07月27日
教育・研修:基本的にすべてOJT。 育成担当として年次が近い先輩社員がマンツーマン
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月07日
働きがい:・先方の採用成功を実現できた時・個人の月間目標
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
成長・キャリア開発:成績を上げれば早期で出世してマネージメントを任される環境の為
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月07日
働きがい:有名な求人媒体を取り扱うので、営業をする際の引きはとても良いと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月30日
働きがい:若いうちから多くの会社に出会えることで、経験がつめます。またリクルート
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】*目指せない 成果を残せ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】マンツーマンのOJT研修がメイン。教育
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】*続けたい 色々な企業の成長に関われる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは基本的に個人できめます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】仕事の自由度は大きくありません。媒体社なのでそういった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】しにくい。基本的に媒体を売ってくる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】関わりは多いとも思います。仕事の拘束時間が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】非常に進めにくい環境てある。媒体の締め切りがあるため改
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