3.3

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年収・給与94件
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口コミ(786件)

年収・給与(94件)

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株式会社博報堂プロダクツの平均年収は653万円、年収範囲は300～1200万円です（56人の正社員の回答）。

株式会社博報堂プロダクツで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

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株式会社博報堂プロダクツの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
653万円	300~1200万円	56人

（平均年齢34.2歳）

回答者の平均年収	653万円
回答者の年収範囲	300~1200万円
回答者数	56人

（平均年齢34.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	677万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	552万円（平均年齢36.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	674万円（平均年齢32.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	595万円	890万円	17人
30~34歳	767万円	920万円	7人
35~39歳	713万円	900万円	7人
45~49歳	828万円	1200万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

2.2

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	0万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:中途で入社した場合は、基本的には最初の1年間は契約社員として前職の給与

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回答者：男性/ アカウントプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本的に賞与が大半を占める。基本給は上がらないが、賞与は正直驚くほども

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回答者：女性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
920万円	36万円	0万円	488万円

年収	920万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	488万円

給与制度:新卒3年目の6月から裁量労働制になり残業代が出ません。年収の半分がボー

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回答者：女性/ 制作プロデュース/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ プロデューサー

3.6

口コミ投稿日：2022年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
730万円	35万円	0万円	310万円

年収	730万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	310万円

給与制度:余程の業績を上げない限り、35歳以上の昇給はほぼ無し。むしろ減給のケー

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回答者：女性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	0万円	250万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:ボーナスが年収の半分を占める。業績に左右されるため常に給料が下がる危機

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:年間の給与の割合では賞与割合が占める割合が非常に大きい、賞与は1年を通

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	25万円	0万円	70万円

年収	370万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:毎年1回ボーナスがある。会社の業績によって左右されるところが大きい。評

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回答者：回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

評価・昇給制度:年に3回、カオナビという自己評価システムで毎期の振り返りや目標達

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回答者：回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

賞与:基本的には年功序列だが、それにプラスして、職能ランク別に給与が上がっていく

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回答者：回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

モデル年収:基本的には年功序列のため、長く勤めると基本給が昇給する。役職手当は職

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回答者：男性/ プロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
820万円	30万円	0万円	205万円

年収	820万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	205万円

給与制度:・年収のほぼ半分が賞与・その分、基本給が低い・ランクがしっかり決められ

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回答者：男性/ プロモーションプロデュース/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	28万円	0万円	350万円

年収	700万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

給与制度:年俸制、4半期業績に応じて各部署に割り振りされる。評価制度:年功序列で

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回答者：男性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	360万円	0万円	390万円

年収	750万円
月給（総額）	360万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	390万円

給与制度:基本的に年収より多い。そのため生涯設計が立てづらい印象。評価制度:数字

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回答者：男性/ 総合プロデューサー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:成績次第、年功序列制ではない評価制度:昇進、昇格は、上司との関係づくり

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回答者：回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:ボーナスは年1回。売上次第だが、昇給はあまりしない。評価制度:実力主義

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒に対して厚いＯＪＴ制度があり、新卒でも成長ができる環境にある。評価

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回答者：男性/ プロモーションプロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2020年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:比重として、5月に支給されるボーナスの比率が高い。また、職能別に給与ラ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私は前職よりも転職時は年俸は落ちました。1年契約となり、ボーナスはない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私は前職よりも転職時は年俸は落ちました。1年契約となり、ボーナスはない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：4月から翌年3月までの実績評価で5月末にボーナスが支給されます。会社全

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：広告制作会社としては高い基準と思う。また、期末賞与も多企業よりは出てい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年に一回、6月に支払われる仕組み。新卒、中途最初の一年だとさはやかなも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収に占めるボーナスの割合が大きく、ローンなどが組みにくい。在籍5年く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：勤務年次によりますが、年俸制となります。4月から3月までの年間評価によ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】給与のベースアップが見込みにくい現実から

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収のうち賞与が4割とバランスが悪い。月収が低くなる為生活の計画が立て

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の企業よりはそこそこ良い。総労働時間で時給換算すると1本ジュースが買

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社5年目、590万円。ベースの月収は新卒入社であれば、少しずつではあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：出来る限り数値化した目標に対しての成果到達を年に3度の面談を通して確認

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：給与ボーナス面と重なるところも大きいですが、きちんと成果を出せば評価し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一番大きな問題点は残業代が支払われないことです。どれだけ働いてもこれは

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：実力派なら、活躍できるフィールドがある。ワーカホリックな生活が、苦と感

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績を上げれば、賞与で還元されますが、景気に左右されることもあります。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2019年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価制度は整っているが、上司は個々の業務内容を深く把握しておらず、評価

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与のベースはカンタンには上がらなかった印象があります。業績賞与がそれ

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株式会社博報堂プロダクツの退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ アカウントプロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月02日

福利厚生:入社2年目までは住宅補助が、確か月に3万円程度出たと思います。ただ、職

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回答者：女性/ プロデューサー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年08月13日

福利厚生:・退職金、企業DC、マッサージルーム、診療所博報堂グループ基盤での割引

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株式会社第一紙行の年収・給与

3.1

京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町６３４カラスマプラザ２１－６Ｆ

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給はある程度年功序列なイメージです。賞与は夏7月と冬12月... 続きを見る

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GMOアドマーケティング株式会社の年収・給与

2.5

東京都渋谷区道玄坂１丁目１６－３渋谷センタープレイス

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:固定残業時間が40時間あるので、残業0時間で仕事ができればあ... 続きを見る

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株式会社博報堂の年収・給与

3.6

東京都港区赤坂５丁目３－１赤坂Ｂｉｚタワー

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：男性/ BD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:・年に1回、基本給が見直されるタイミングがあるが、年齢が上が... 続きを見る

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株式会社ビックスの年収・給与

2.6

東京都立川市高松町３丁目１４－１３

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:良いところがないため良さは何も書けない。強いて言うなら毎月給... 続きを見る

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株式会社キューズナレッジの年収・給与

3.6

大阪府大阪市西区南堀江1丁目11-1三共四ツ橋ビル 10F

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:賞与が寸志程度なのと、私は他の事務員よりも仕事量が多かったた... 続きを見る

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株式会社ゼネラルリンクの年収・給与

3.2

東京都渋谷区渋谷２丁目１２－９エスティ青山ビル　２Ｆ

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:成績と定性面での評価により決定する。... 続きを見る

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株式会社プロフリーの年収・給与

3.6

滋賀県栗東市川辺104番地3

広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント

回答者：男性/ 制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:半年に一度昇給の機会があり頑張って行動してる人はきちんと評価... 続きを見る

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会社名	株式会社博報堂プロダクツ
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	https://www.h-products.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲５丁目６－１５ＮＢＦ豊洲ガーデンフロント

従業員数	1783名
設立年	1982年
資本金	100百万円
代表者	岸直彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社博報堂プロダクツの平均年収は653万円、年収範囲は300～1200万円です（56人の正社員の回答）。

株式会社博報堂プロダクツで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを94件掲載中。

1		株式会社アマナ 3.1 口コミ(590件)

(3.6)	株式会社電通グループ口コミ(1728件) 平均年収（正社員） 937 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ECシステム部 / 部長給与制度:契約社員なので、昇給・賞与は無かった。しかし、減給も無く、当... (続きを見る)

(3.6)	株式会社博報堂口コミ(1159件) 平均年収（正社員） 1033 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業 / 営業給与制度:大企業なので福利厚生はしっかりしていました。住宅手当、家族手... (続きを見る)

(3.8)	株式会社シーエー・アドバンス口コミ(722件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / マッチングアプリ監視 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / マッチング事業部 / なし給与制度:【基本給・昇給】私自身、何か特別な成果を上げるといったことは... (続きを見る)

(3.1)	アプコグループジャパン株式会社口コミ(580件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 業務委託給与制度:営業は完全フルコミッションなので、やればやった分だけもらえま... (続きを見る)

(2.9)	株式会社メディカルフロンティア口コミ(579件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：女性 / カウンセラー / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:正社員になる前で辞めてしまったのでなんとも言えませんが、きち... (続きを見る)

(3.6)	デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社口コミ(440件) 平均年収（正社員） 558 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / ストラテジスト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は多くない。給与自体は妥当にも思えるが、マネージャーより... (続きを見る)

(3.4)	株式会社博報堂アイ・スタジオ口コミ(440件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / アカウント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:賞与比率は高めなイメージがあるが、またまだ金額が大きく出るこ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ジャパンリテールイノベーション口コミ(403件) 平均年収（正社員） 307 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 管理 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:コロナ禍でも、昇給はしていきました。少しずつでした。手当はあ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社電通テック口コミ(401件) 平均年収（正社員） 687 万円残業時間（月間） 56 時間
社員口コミ回答者：男性 / プランナー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:特に特徴はないが、若い人材は同世代平均よりは高めの水準だと思... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ライセンスアカデミー口コミ(395件) 平均年収（正社員） 368 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:外回りをする営業職以外の評価基準がない会社です。内勤は評価基... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	677万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	552万円（平均年齢36.4歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	674万円（平均年齢32.7歳）

株式会社博報堂プロダクツの年収・給与

株式会社博報堂プロダクツの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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