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KCJGROUP株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:時短。産休。育休。傷病休暇。充実しています。学校などから電話が
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月28日
女性の働きやすさ:女性が多いので女性が働きやす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、働きやすい環境だと思います。女性の上司に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の働きやすさ:女性の人数が皆無なので、なかなか新しい女性の社員は馴染めないと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:勤務時間が全体的に長いので、結婚している方が立場、ポジションが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:全体的に女性が多いので、女性が前に出やすい雰囲気はあり、事実女
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:クリエイターも現場施設も女性の多い職場なので、こどもの事など理
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年11月30日
女性の働きやすさ:女性が多いのでかなり働きやすいと思う。生理休暇などを取っている
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月10日
女性の働きやすさ:女性は育休、産休もあったはずです。なので落ち着いたら戻ってくる
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 運営部/ スーパーバイザー

2.9
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性の方が多いので、働きや
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすい。合う合わないがあるので、すぐ辞める人
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:男女比率が3:7程度で女性が多く、女性のマネージャーも多く存在
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回答者: 女性/ テーマパーク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:ほぼほぼ女性ばかりの会社なので、体調面や、お子様がいるご家庭は
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:主婦さんなどはいいよーと言うておられますが他
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので働きやすいとは思う。出産、育児で休んでる社
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:女性の方が多く職場にいるため働きやすいと思う。こどもを相手にす
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2021年02月02日
女性の働きやすさ:結婚を機に退社される方が多いと思います。社員はシフトの融通を効
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年10月26日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。女性の上司が
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2020年10月13日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすさは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
女性の働きやすさ:一目見れば誰でもわかるくらいの臨月になっても現場で働かなくては
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
女性の働きやすさ:育休や産休制度は短いけれどあるっちゃある。午前中は多くの主婦が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の働きやすさ:8割女性の職場であるだけあって、非常に理解がある。子供を保育園
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 運営部

3.1
口コミ投稿日:2021年12月01日
女性の働きやすさ:若いうちは良いが結婚や家庭を持
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
女性の働きやすさ:さすが女性の多い職場。朝子供を送ってからゆっくり出社できるよう
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2021年06月08日
女性の働きやすさ:男女比率でいうと、やや女性が多いように感じた。子育てをしながら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:女性同士特有の冷戦などが多々あるので巻き込まれると面倒。性別な
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:産休育休とってる方はいらっしゃったし殆どの方が女性なのでその点
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年12月11日
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすい職場
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:ほぼ女性ですので、女性同士の悩みなども相談しやすいと思います。
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年06月21日
女性の働きやすさ:アルバイトのスーパーバイザーにはママさんが多く、突発のお休みな
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:現場でもバックオフィスでも女性が多く活躍していました。管理職や
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回答者: 回答なし/ FB/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
女性の働きやすさ:女性の割合は多いが女性ならではの良くない雰囲気もないので働きや
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:男性より女性スタッフの数が圧倒的に多いので、必然的に女性管理職
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月06日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、制度はしっかりしている。ただ、産んだ後に
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性の方が多く、主婦の方もたくさんいました。働きやすいと思いま
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