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セントスタッフ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。セントスタッフ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを171件掲載中。ライトハウスは、セントスタッフ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 特定派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年03月03日

事業の強み:
派遣紹介をメインに行っているが、それ以外にも施設運営や教育事業、ITの活用など、様々な事業を行っており、今後派遣紹介が縮小されていったり、IT化が進んだりしても時代の流れに対応できると思う。
それぞれの事業の確立を今進めている段階ではあるが、今後さらに大きくなる見込みはあると思われる。

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.6

口コミ投稿日：2023年08月02日

事業の強み:人間関係は良いので給料なのどは平均より低いですが人間関係悩み持ちたく

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場所属/ 社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月23日

事業の強み:福祉の業界は今後も必要とされていく業界なので、会社の行末の心配はない

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回答者：男性/ 特定派遣/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月10日

事業展望:介護の人材問題はこれからも進むと思うのでこれからも伸びていく企業に思え

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

新規事業への取り組み：積極的に取り組んでいる印象だったが、人もいないのに急ぎすぎ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

雇用の安定性：他の支社は知らないが入職者は少ない。退職者も多くそのことが原因でボ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

雇用の安定性：離職率が非常に高いです。新規獲得を狙って紹介制度を導入したりしてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

新規事業への取り組み：半年に一回特定派遣社員は新規事業を考えなければならないが発

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

成長性・将来性：続々と施設や支店が建っています。一方で、人手不足が深刻化していま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：直営施設であれば主は介護業務です。直営施設だと現場以外の事務作業も多く

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月29日

会社の安定性：同じ業種の競合が多く参入してきている。競合が多い分、どうすれば勝て

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月29日

事業での社会貢献：医療福祉に特化した人材サービス事業を行っており、とても社会貢献

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：事務作業など介護業務以外の業務が多く、時間内に取り組むことができません

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：入居者が少ないため一人一人にかけられる時間がある程度確保されます。意見

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年06月12日

成長性・将来性：現在入社一年目です。若い社員が多く、年功序列のイメージはないので

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月08日

事業の強み:派遣紹介をメインに、施設運営や介護看護に関する事業を手掛けているので

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2020年09月05日

事業の強み:希望にそう派遣先の紹介が速い事業の弱み:担当者によっては、派遣先の要

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアなどを提案する機会や環

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】なかったので、もう少し役職者の人と接する機会

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会社名	セントスタッフ株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.st-staff.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋茅場町１丁目８－３郵船茅場町ビル　２Ｆ

従業員数	189名
設立年	1999年
資本金	50百万円
代表者	片山直樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(561件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(869件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

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(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4962件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
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(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4679件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:人材不足が起こっているので、今後も需要はあると思う。... (続きを見る)

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