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株式会社ジーエークロッシングの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営管理室/ チームリーダー

4.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
事業の強み:
得意先様に対して一生懸命なところと、若い人が引っ張っていってるところ。得意先の売上アップに貢献しているところ。

事業の弱み:
若い人とベテランの中間層が育っていないところ。

事業展望:
得意先の売上アップに貢献している限り、安定した受注はが得られると思います。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月12日
会社の安定性:「良い点」であげた仕事のやりがいに関しては、個人の資質によるところ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月13日
会社の安定性:お客様の多くが小売業なので、お客様側の売上状況により弊社への発注状
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
会社の安定性:平均年齢が33歳と、若い会社であるため、今後ベテラン・中堅と呼ばれ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月31日
会社の安定性:1人あたりの担当業務が多い為、より良いクオリティの追求や丁寧な仕事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:営業事務の方がいないので、営業は全てを自分で行う必要がある。日中は外に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月14日
雇用の安定性:一度入社すれば会社からクビを宣告される。ということは全くありません
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月14日
事業での社会貢献:目立った社会貢献といえば、関西で行っている地域SNSの運営かと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月14日
成長性・将来性:安定性のところでも書きましたが、新しい顧客開発、新規事業開発をし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年11月14日
会社の安定性:創設以来、増収増益を続けているので安定性はあると思います。また、新
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回答者: 男性/ レタッチャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月20日
事業の弱み:動画系コンテンツ
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月22日
事業の強み:営業力が強く、アライアンスを発掘して新規事業にも積極的に取り組む印象
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働ける環境ではないと思います。一日の勤
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【中途社員の定着】プロジェクトによって繁忙度合いに差があったり、チ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【中途社員の定着】プロジェクト毎のチーム編成の為、自身とプロジェク
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