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株式会社ワコールの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
女性の働きやすさ:福利厚生はしっかりしているため、妊娠出産後に復帰している人も多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
女性の働きやすさ:育休、産休を、活用している方も多い。保育園のお迎えの為に時短勤
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:表向きが女性のための会社というイメージが強いが実際管理職はほと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:女性が多く、産休育休時短制度は充実していて取得される方も多い。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:所属部署によるとは思いますが店舗販売員出身の、販売系の正
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:産休、育休、短時間勤務など子供がいる女性も働きやすい環境・制度
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を積極的に行なっているといえども、まだ男性比率
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:管理職についている女性は、明るく溌剌とした方が多かった印
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:前述したように、時短勤務、育休、産休の制度を利用している社員が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:営業部門では女性ではダメ。という部署がまだある。ジョブローテー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:部署によっては、育休産休や時短勤務を取る方へ、納得されていない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:基本女性しかいないので働きやすい。しかし、キャリア志向の場合部
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休、産休等の制度を利用している社員が多い為、もし自
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休産休は年々取得する方が増えている。長く働くと言う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:女性中心の会社のため、育休産休は取っている方が多い。しかし土日
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売課/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:女性に優しい企業だと感じる。基本福利厚生はしっかりしており、産
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売課/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:店頭は女性のみの職場のため、女性が働きやすい環境です。店舗によ
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回答者: 女性/ ビューティーアドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
女性の働きやすさ:女性しか居ない環境なので、産休育休使う人は多い。女性ならではの
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売課/ 販売員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:育休、産休は取得しやすいです。女性が多いので女性に優しい企業だ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品企画部

4.4
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:女性がほとんどの会社なので、出産や子育てに関する理解が深く、制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性が多いだけあり、産休・育休のときは他の社員にしわ寄せはきま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:産休制度もととのっていて先輩など使っている方も多く子供ができて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の働きやすさ:有給もしっかり取れるので休みも多くまた休み希望も毎月聞いてもら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性の多い会社のため、女性のための制度はしっかりしている。育休
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月15日
女性の働きやすさ:産休、育休をとっている先輩は何人かいました。ただ小さい子どもが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月13日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ですので、女性にとって働きやすい環境が整っている
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月08日
女性の働きやすさ:制度は充実し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:私は子供は居ませんが、お子様のいらっしゃる方には融通がきく環境
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:結婚、出産後の働き方について上司がしっかりヒアリングしてくれる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:女性社員も多いが、管理職となるとまだまだ男性社員が多い。女性社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:実績を上げても給料が14年間余り変わらなかった事が、歩合給を求
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:基本的に女性の職場なので、職場の人間関係の良好さによって休暇の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
女性の活躍・女性管理職:女性が働きやすいということもあるので定年まで働く方が多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
女性の活躍・女性管理職:女性用の下着販売と云うこともあり会社の女性率がかなり高い
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回答者: 女性/ BA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月27日
女性の働きやすさ:BA会議など女性に対して社会的に進出できるように、尽力ならびに
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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