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一冨士フードサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 管理栄養士、栄養士、フードコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:日々給食を作る中で、安全衛生の知識や、調理の知識、献
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回答者: 女性/ 管理栄養士、栄養士、フードコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:私の配属されている事業所は、自分で自由に献立提案をする
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月02日
成長・キャリア開発:希望すれば入社一年目から現場責任者となれるため、管理栄養士と
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月30日
成長・キャリア開発:若手を育てたいという会社の意思が伝わる。年数を積むと責任者な
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月17日
成長・キャリア開発:辞めていく人が多いので、この会社で長く勤めたというだけで転職
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
教育・研修:入社前に研修があるが、まるで自衛隊かのような研修。現場に出たら役に立
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:冷凍品なども使うが生野菜も使える範囲で使っているので切り込みなどで包丁
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:研修は厳しく、起床時間から就寝時間まで決められており毎日のスケジュー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
教育・研修:入社式の1週間前に全国から集まった新入社員で社会人になる為に礼儀を養
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月21日
成長・キャリア開発:大量調理や衛生面についての知
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:1人で栄養士の仕事をしていたので、現場のことは大体把握してい
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月04日
成長・キャリア開発:一年目の時は栄養士研修などが頻繁にあった。働きがい:1人現場
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年03月16日
教育・研修:入社した当初、受けた先の事業所ではなく、違う事業所に1ヶ月手伝いに行
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年03月16日
教育・研修:契約社員なので、研修はなかったので、あまりわからない。 ただ、入った初
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