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フジパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
395万円200~700万円90

(平均年齢28.1歳)

回答者の平均年収395万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数90

(平均年齢28.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
471万円
(平均年齢29.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢30.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
360万円
(平均年齢24.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
386万円
(平均年齢28.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳400万円600万円40
30~34歳459万円600万円11
35~39歳513万円600万円6

年収分布

(人)
(万円)

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フジパン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 販売課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は毎年1回あります。よっぽどの事がなければ確実に上がります。(50
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 食品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造/ ライン長

1.9
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 28万円 8万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇給は早いが、賞与は少なすぎます。評価制度:評価はボーナス前に評価シー
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 1万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 90万円
給与制度:月給に特に不満はない。残業代も働いた分だけ出るため、その点においては満
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口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 男性/ 仕分け/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 50000万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 40万円
給与制度:4年勤めなければ満額の賞与(ボーナス)は頂けずしかし通勤手当残業仕事手
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口コミ投稿日:2023年10月11日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 5万円 0万円 0万円
年収 10万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトだったので昇給や賞与などはなかった社員さんは有給消化をよく行って
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口コミ投稿日:2020年01月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働き始まったばかりですが、働いた日数分が給料に入っておらず、給料日に入
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
10万円 10万円 1万円 0万円
年収 10万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:場所にもよるので何とも言えないところがありますが、決して高いとは言えな
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業すればちゃんとそのぶんちゃんと給料をだしてくれるし頑張ればその分評
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が低い割に仕事量が多く大変パートやアルバイトは寸志などが無いのでそ
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口コミ投稿日:2016年07月09日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給が安い。最低賃金ジャストで、仕事の内容に見会わない。また、店舗担当
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人には昇給ありと書いてありますが、面接の時点で昇給はありませんと説明
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フジパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生:退職金は等級によって違うがあり。新卒、転勤は寮あり。住宅補助は20代だ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月17日
福利厚生:退職金も家賃補助、寮もある。転職してきた人に聞いても福利厚生はある方だ
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
埼玉県戸田市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質管理課/ 係長
給与制度:年度初めに上司と目標を設定し、その目標にむけてPDCAをまわ... 続きを見る
3.5
東京都中央区銀座7丁目14-13日土地銀座ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年二回ボーナスあり、各種手当あり、(家賃補助が大きい)、昇給... 続きを見る
2.8
東京都目黒区下目黒6丁目16-12津國屋ビル 5F
メーカー・食品・飲料
3.0
東京都千代田区神田錦町3丁目7-1興和一橋ビル
メーカー・ガラス・セラミックス・タイヤ・ゴム製品
3.3
大阪府和泉市あゆみ野2丁目6-2
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:2010年に上場して以降最近、手当関係が充実してきています。... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区代々木3−22−7
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ メディカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディカル
給与制度:昇給率は高くない。賞与の比率が高い。住宅購入後は住宅手当が支... 続きを見る
2.7
東京都千代田区岩本町1丁目8-15イトーピア岩本町一丁目ビル 5F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.1
熊本県八代市新港町4丁目8
メーカー・輸送機器・輸送機器部品
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:この地域にしては高い水準だと思いますが、グループ企業としては... 続きを見る
2.7
京都府向日市上植野町南開35-3
メーカー・医薬品
3.1
東京都江東区有明3丁目7-26有明フロンティアビルA棟
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:残業時間が多いので、残業がかなり多く。其れが収入に為っていた... 続きを見る

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フジパン株式会社のカテゴリ別口コミ(11件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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