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株式会社CANの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2022年11月29日
勤務時間・休日休暇:
勤務店舗にもよると思いますが、早番・中番・遅番と言う時間で勤務が別れています。
休憩時間は60分と30分、2回とれます。
また、シフト制だったので、休暇も取りやすく働きやすさを感じていました。
年末年始は、勤務店舗が開いていれば、年末や年始も出勤になりますが、店舗によると思います。
ゴールデンウィークなどの長期休暇や連休は、契約時に働けますと答えていれば全て休むのは厳しいかと思いますが、全て出勤しなければならないわけではないですので調整は効くと思います。

多様な働き方支援:
同じ店舗にパートさんがいましたが、時短勤務されてらっしゃったので、希望に応じて働き方を変えられるのも良いと思います。

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