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株式会社リーディング・エッジ社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
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その他
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
オフィス環境:オープン環境でもあるので、もう少し研修環境のできるスペースがあれば
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
雇用の安定性:現在中途入社も多く、また年齢も高い方も入社しているので、働きやすい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員希望の未経験者は採用されません。 ベースアップがありませんでした。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年09月28日
入社理由・入社後の印象:50歳以上でも、契約社員で採用してくれます。案件があった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残念ながら在職中にベースアップはありませんでしたが、 ボーナスは1回0.
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年10月01日
雇用の安定性:今年度に入ってから、若手の営業が随分増えたようですが、入社してもす
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月21日
福利厚生:上京引越に関しては言うと引越業者費用最大20万円と初年度家賃補助4万円
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年10月21日
教育・研修:Pythonを押しており、データ解析、機械学習に強い 就業中にチャット
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
オフィス環境:本社の立地が良いため、各現場からのアクセスしやすい。ただし、最近は
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
成長・キャリア開発:比較的資格手当等や、技術向上のための書籍購入の代金を支援等の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
ダイバーシティ・多様性:性別や国籍に左右されない雇用を行って
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:おそらく、性別違いによる、影響は少ないと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
女性の働きやすさ:決して男女で差があるとは思いませんが、営業担当が若い女性が多く
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:健康診断等の制度もあるようですが、自分で申し込みして自分で受診しなけれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
社内制度:スタッフの紹介制度があり、紹介した方が入社して活躍されると、30万円の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
社内制度:現場が変わると担当が変わるのは仕方ないとしても、案件の切り替え時期にあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
勤務時間・休日休暇:有給休暇等は法令に乗っ取って取得ができます。個人的な用事でお
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:申請をすれば学習に使用する書籍の購入をしてくれる。(使用後会社に寄贈す
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:分からない事を教えあうスタイルで、基本的には自身で学習しなければなら
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
教育・研修:JAVAやPythonの勉強会を毎週やっている。また、合宿での勉強会
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月15日
福利厚生:派遣会社なのであまり福利厚生に期待するところはありませんが、施設の割引
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