口コミ127件
年収・給与23件
求人30件
フォロー数94人

株式会社北の達人コーポレーションの平均年収は431万円、年収範囲は220～600万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社北の達人コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

株式会社北の達人コーポレーションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
431万円	220~600万円	17人

（平均年齢31.4歳）

回答者の平均年収	431万円
回答者の年収範囲	220~600万円
回答者数	17人

（平均年齢31.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	427万円（平均年齢31.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	345万円（平均年齢26.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	550万円（平均年齢30.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	475万円（平均年齢33.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	447万円	550万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社北の達人コーポレーションの口コミを探す

回答者：男性/ セールスマーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	--万円	--万円	--万円

年収	470万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:
実力主義の会社なので、ベース給与は年次や社歴に応じて上がっていきつつ、成果に応じて大きく給与は変動します。また月間・年間でMVP表彰があり、内容に合わせたボーナスが発生します。

評価制度:
実力主義で若手でバリバリ働いて成果にコミットしたい人にはとても良いと思います。実際に数年で大企業のマネジメント層クラスの年収をもらっている新卒もいます。

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回答者：女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:総合職の人に対しては能力に見合ったお金を払っていそうです。5

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回答者：女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:半年ごとに上がります。下がる場合もあるそうです。社歴に合わせてと

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	13万円	0万円	55万円

年収	220万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	55万円

給与制度:昇給テーブルがあり、上がる目安なども細かく設定しておりわかりやすいかと

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回答者：男性/ 広告・宣伝・プロモーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給について、固定給が半年ごとにあがる制度と、評価・成果によってあがる

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年に2回昇給のチャンスがあり、昇進は年4回あるのでチャンスは多いです。

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回答者：男性/ アフィリエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	45万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ベース給に社会人歴給、在職歴給がプラスされる。東京配属の場合、札幌配属

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
276万円	23万円	2万円	0万円

年収	276万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはないが月給が高いと言われましたが、総合職にしか当てはまらない

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:待遇は良い会社ではない。評価制度:完全に実力主義でもない。上司や人事と

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回答者：女性/ web/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与や退職金は存在しない。半年に一度査定があり、給与の変動可能性がある

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回答者：男性/ 新規事業企画/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	75万円	0万円	0万円

年収	900万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月給制で賞与はない。毎月何かしら表彰があるので頑張り甲

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はないが、昇給の機会があり、また給与も労働時間に対して悪くないと思

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回答者：男性/ webマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2020年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月単位や年単位で表彰があり、賞与が与えられます。評価制度:基本的には実

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回答者：男性/ 広告・宣伝・プロモーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半年に一度の査定があり、年功序列ではなく、会社への貢献度で判断されるわ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：チャレンジングな一方で、アピールの仕方を間違えると評価に繋がらないので

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:当時から色々と模索していたようだが、最終的には上長の判断に依存するため

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回答者：女性/ 人事総務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:試用期間は給与が安いです。試用期間が明確に定まっていないため、1年間以

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員全員で、社員全員をランキングづけする評価制度がある。全社員のことを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：みなし残業が45時間分です。残業代全額支給とあるのに、入社確約のタイミ

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回答者：男性/ WEBマーケ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	45万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:悪くない。年齢と社会人歴がベースになっていて、そこに職級、評価が乗って

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数年前に新卒初任給が全国有数の高さと話題になりましたが、実際の入社後は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社歴によって給与があがる部分があるため、長く所属することができればある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：偏った評価にならないように、とその個人(被評価者)の直属の上司と、他部

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株式会社北の達人コーポレーションの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数年前に新卒初任給が全国有数の高さと話題になりましたが、実際の入社後は

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株式会社北の達人コーポレーションの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年05月20日

福利厚生:お昼ご飯提供制度があり、お昼を準備する手間が省けているのが助かる。退職

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

福利厚生:通勤手当全額だしてくれます。退職金がない点は残念でした。入社した際に、

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月給：38万円　～　69万円東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー8階

未経験枠でのクリエイティブディレクター募集/D2C/化粧品WEB広告のディレクションに挑戦/転勤なし

正社員

月給：34万円　～　65万円東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー8階

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月給38万円以上 ※初年度想定年収：450万円～600万円東京本社：東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー／「東銀座駅」3番出口直結 ※転勤なし

会社名	株式会社北の達人コーポレーション
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.kitanotatsujin.com
所在地	北海道札幌市中央区北一条西一丁目6番地さっぽろ創世スクエア25F

従業員数	172名
設立年	2002年
代表者	木下　勝寿
上場年	2012年
平均年収	544万円
平均年齢	32.5歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社北の達人コーポレーションの平均年収は431万円、年収範囲は220～600万円です（17人の正社員の回答）。

株式会社北の達人コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

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2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(6833件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2581件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1816件)
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(3.4)	株式会社セブン‐イレブン・ジャパン口コミ(9481件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 37 時間
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社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトはパートナーとクルーに分かれており、時給が違う模様... (続きを見る)

(3.4)	イオン株式会社口コミ(1251件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給料は仕事に対し低く、そこがネックになっている人も多かった。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フォーシーズ口コミ(1210件) 平均年収（正社員） 448 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計監修 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:一部高給な方はいるが、一般職は普通だったと思います。評価制度... (続きを見る)

(3.2)	株式会社万代口コミ(1142件) 平均年収（正社員） 469 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / レジ / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトでもお小遣い程度で手当があって驚いた。時給は常に最... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	427万円（平均年齢31.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	345万円（平均年齢26.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	550万円（平均年齢30.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	475万円（平均年齢33.0歳）

株式会社北の達人コーポレーションの年収・給与

株式会社北の達人コーポレーションの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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