同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都新宿区西新宿六丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:本当にエンジニアのことを大切に考えてくれる会社です。
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3.1
東京都港区芝公園2丁目2-18オーク芝公園ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:「意見が通りやすいこと」が良い点です。上長は話を真剣に聞かれ...
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3.8
東京都港区六本木1丁目6-1泉ガーデンタワー 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ シニアアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:案件によっては2人体制で、他の案件の人と絡むこともない。定期...
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3.4
東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 8階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
企業カルチャー・社風:風通しは良く、ポジティブな方が多い印象を受けます。ロジカルシ...
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3.6
東京都渋谷区南平台町1-10 いちご南平台ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:エンジニアやバックオフィス含めた年齢層が若い組織体制・コミュ...
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2.9
東京都世田谷区三軒茶屋1丁目22-3コアビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部門によると思うが、自分がいた部門はコミュニケーションを取る...
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3.0
東京都港区六本木316-33青葉六本木ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:入って早々他の配属に飛ばされるのでそこはなんとも言えません。...
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4.0
大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4-30ニッセイ新大阪ビル 12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:堅苦しい雰囲気が一切なく、良い意味で個々人に任せられていると...
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3.0
大阪府大阪市西区新町2丁目4-2なにわ筋SIAビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:ギスギスはしていません。新卒の人は馴染みやすいと思います。中...
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3.7
福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目4-30いわきビル 6F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 業務システム設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社内の風通しはかなり良い方であると思います。役職の方を含め、...
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株式会社ケーエムケーワールドのカテゴリ別口コミ(37件)
株式会社ケーエムケーワールドの回答者別口コミ(5人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月05日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.5
最新の回答:2024年02月15日
- appインキューベーション事業部 / なし / プログラマ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年12月28日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月28日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答:2016年11月09日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ケーエムケーワールドの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
挑戦する機会はある。
部長によって、雰囲気が変わる。
部署異動は可能だが、ジョブローテーションはない。
どこでもそうかもしれないが、積極的な人が評価されやすい。
が、上層部は保守的待ちの姿勢、腰が重い。
制度がそこまで整っていなくて、上層部に会社全体をみて行動できる人が少ない。
全体でのレクリエーションを取り入ることで盛り上げようとしているが、本当に必要なのは少人数でのコミュニケーションだと考える。
組織体制・コミュニケーション:
上層部は良い人だが我が強い人が多いように感じる。
我を尊重する文化もあるので、交流のしやすさはない。
貴重な新卒〜若手を可愛がる風潮がある。
ダイバーシティ・多様性:
役員クラスは多様性を受け入れてると感じている。