口コミ投稿日:2022年09月12日
口コミ投稿日:2021年10月29日
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 回答なし/ 流通/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 物流/ 従業員
2.6
口コミ投稿日:2022年10月16日
回答者: 男性/ 倉庫管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年05月06日
回答者: 回答なし/ 職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2020年09月23日
回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2020年09月23日
回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
4.3
口コミ投稿日:2019年10月16日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月16日
口コミ投稿日:2019年10月16日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月16日
口コミ投稿日:2020年09月21日
回答者: 女性/ 搬送業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.7
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3.0
東京都千代田区平河町1丁目9番5号
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
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3.1
東京都港区港南5丁目3-27
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:自分が所属していた営業所はドライバーも事務員もみんな仲が良く...
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3.3
東京都中央区日本橋1丁目19-1日本橋ダイヤビルディング
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 倉庫事業部
企業カルチャー・社風:堅実な社風。組織体制・コミュニケーション:会社の経営計画を理...
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3.1
神奈川県川崎市川崎区キューブ川崎 4F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:所詮、子会社なので上からの言うことに絶対。但し、今回の買収で...
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2.7
東京都江東区新砂3丁目2-9
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】プライベートでの付き合いは全く無く、会社だ...
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3.6
東京都品川区東品川1丁目37-8
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:外資系なので海外の本部が出した指示をたんたんと、こなす会社。...
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2.5
神奈川県相模原市中央区南橋本1丁目5-1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:積極的な人は昇格しやすく、働いている人たちの仲はいいと思いま...
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2.8
福岡県福岡市博多区古門戸町4-26
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:私個人的にはノーです。言葉は良いが、言ってる事とやってる事が...
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2.8
神奈川県横浜市中区南仲通2丁目15
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:カルチャー・社風は一般的です。組織体制・コミュニケーション:...
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大阪府泉佐野市航空会社北ビル
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:誰でもやってみたいことを発信できる環境がある。その提案を実現...
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最新の回答:2024年03月08日
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- 倉庫作業員 アルバイト・パート/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
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最新の回答:2023年08月31日
- 物流 / 従業員 / 流通 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
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最新の回答:2023年03月13日
- 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2022年11月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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カンダコーポレーション株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
現場職らしくトップダウンの体育会系。会社からは現場からの改善を求められるが、予算はなく、クライアント所有の施設では物理的に手を加えることはあまりできない。
組織体制・コミュニケーション:
営業所によるが、基本的に営業所の中で正社員は少なく、毎日同じ相手と関わることになる。人間関係もその相性次第。
ダイバーシティ・多様性:
低賃金のため、パートタイマーや派遣などには障碍者の作業者も珍しくないが、対応が全て現場任せで上のフォローが無いため、きつく当たられる作業者も多く見受けられる。外国人技能実習生を雇っている営業所も多いが、基本的に日本人を募集しても誰もやりたがらない仕事があるから雇っているので、負担は相当大きい。10時間を超える業務が日常的にスケジュールで組まれているケースもある。