Item: 株式会社ツナググループ・ホールディングス
Rating: 3.3
Author: 女性 / SA / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員

3.6

口コミ260件
年収・給与39件
求人5件
フォロー数30人

株式会社ツナググループ・ホールディングスの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ツナググループ・ホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを260件掲載中。ライトハウスは、株式会社ツナググループ・ホールディングスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ SA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:変化を大切にしている会社だからか、組織が変わりや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

入社理由・入社後の印象：1人で何社ものお客さんを抱えるのがとても大変。採用代行の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

入社理由・入社後の印象：アルバイトやパートに特化した採用代行の目新しさと斬新さが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】ワークライフバランスが取れる他の企業より勤務

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】新しい会社なので、風通しもよさそうだと感じた

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東京都港区赤坂８丁目４－１４青山タワープレイス　５Ｆ

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3.3

大阪府大阪市淀川区東三国４丁目３－１グロリア２４０－３Ｆ

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

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入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップなどはなく、福利厚生や給料の良い条件を求めてる人... 続きを見る

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3.5

東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー13F

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

入社理由・入社後の印象:事業部が増えたり、縁故採用が多かったりと、昔よりも社員同士の... 続きを見る

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3.3

東京都千代田区神田神保町3丁目29番地帝国書院ビル5階

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EXCEL女子事業本部

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:就業規則を見せてもらえないのに同意書を書かなければいけなかっ... 続きを見る

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株式会社ワークナビホールディングス

3.7

愛知県名古屋市中区栄4丁目16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は先輩たちがかなり親身になって教えてくれました。... 続きを見る

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【25～27卒】BtoB営業長期インターンで企業の採用活動の【リアル】が分かる！

インターン

時給：1113円　～　1113円東京都千代田区有楽町2-2-1X-PRESS有楽町3階

週４日勤務！Facebook運用事務スタッフ（ネパール語使用）

パート、アルバイト

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ベンガル語の通訳・翻訳業務スタッフ

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契約社員

月給：21万円　～　21万円東京都千代田区有楽町2-2-1X-PRESS有楽町3階

会社名	株式会社ツナググループ・ホールディングス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://tghd.co.jp/
所在地	東京都千代田区有楽町２丁目２－１Ｘ－ＰＲＥＳＳ有楽町　３Ｆ

従業員数	32名
設立年	2007年
資本金	545百万円
代表者	米田光宏
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員入社時の期待と入社後のギャップ:派遣だから少ししか稼げず、生活は厳しいだろうなと思っていたが... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:施工管理なので、早起きや残業の体力と、多くの方々とのコミュニ... (続きを見る)

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