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株式会社ヒューマン・ライジンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
働きがい:私は人材コーディネーターとして就業しています。お仕事を探している方へ様
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月29日
働きがい:うちの会社はまだまだ成長途中なので、新制度の確立や新しい事業の開始、業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:全くの未経験から営業を目指すには良い会社だと思います。過去の
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスコントラクト事業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年03月22日
成長・キャリア開発:テレアポやヒアリング力は身にく。新規の営業は少ないが、飛び込
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアシスト事業本部

1.7
口コミ投稿日:2024年04月23日
成長・キャリア開発:研修は案件の初めに必ず行われる。主にコールセンター業務なので
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回答者: 男性/ 営業・人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月05日
働きがい:大型の案件を任せてもらった時に大変な点が多いが大きい売上がたった時や担
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:営業未経験からはじめるのであればちょうどい
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがい:社員同士高めあえることに働きがいを感じています。年齢層の近い未経験スタ
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回答者: 男性/ 既存営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月27日
働きがい:派遣事業ということもあり、大変な事や苦労する点もありますが、スタッフ様
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月27日
働きがい:個人で売上を追いかけていきますが、どちらかというと拠点としてみんなで売
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月18日
成長・キャリア開発:チャレンジ精神を持っていれば成長できると思います。働きがい:
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月07日
働きがい:人と話して、口説いて、会社の抱えている案件に落とすというところはコーデ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ダイレクトマーケティング事業部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年03月25日
成長・キャリア開発:マネジメントのうりょくとかはみにつくとおもいます。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
成長・キャリア開発:中小企業への法人営業となるため、色々な企業の考え方や社長様に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
教育・研修:外回りが多いためお客様対応でなかなかうまく伝えられない事もあり歯痒い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月27日
成長・キャリア開発:初めて営業職につきました。正直あまり人と話す事が得意ではなか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
働きがい:人間関係などに不安を持たれている方もいらっしゃるかとは思いますが、弊社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
成長・キャリア開発:まずは「やってみよう!」という会社文化のため、自分の考えを実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
成長・キャリア開発:仕事の頑張りについてはある程度評価してくれる環境になっている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月25日
働きがい:私自身、営業職未経験からのスタートでしたが、分かりやすい研修や、親身に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:初日の会社説明を除き、研修はなく基本は派遣先企業に教育、管理全てお任
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
教育・研修:人材サービスの為、「人」と関わるにあたって、学ぶことが様々ある。法律
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月20日
成長・キャリア開発:若い内から経験を積めるので、根性と上昇志向があれば、いい経験
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
成長・キャリア開発:会社自体も成長中であり、働く社員が新しいことに挑戦する機会が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
働きがい:人材派遣業として、対「人」というのは非常に難しく思うこともあります。し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
成長・キャリア開発:人として大きく成長できるのが会社のメリットです。自分という人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月24日
働きがい:入社し、研修から現在までずっと人と関わることが出来るので、色々な方と接
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月03日
働きがい:自身の頑張りや、成果をしっかりと評価してもらえる。結果だけでなく、そこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月03日
教育・研修:今のままの教育カリキュラムだと社員のクオリティー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月03日
働きがい:アットホームで明るい、メリハリがついていて働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月03日
働きがい:結局やりがいがないと続
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:まだ入社して4ヵ月目なので、様々な面でご迷惑をかけてしまって
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:現場で働くスタッフさんと共に社員が働くことによって、スタッフさんが不安
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分自身が何をやりたいのか今はっきりしていない状況のなかでいるので余計
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:しっかりとしたOJTはないので中途半端に教えてもらうものばかりです。
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