口コミ285件
年収・給与41件
求人8件
フォロー数11人

株式会社ヒューマン・ライジンの平均年収は346万円、年収範囲は220～828万円です（36人の正社員の回答）。

株式会社ヒューマン・ライジンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

株式会社ヒューマン・ライジンの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
346万円	220~828万円	36人

（平均年齢27.5歳）

回答者の平均年収	346万円
回答者の年収範囲	220~828万円
回答者数	36人

（平均年齢27.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	366万円（平均年齢26.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	318万円（平均年齢27.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	242万円（平均年齢29.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	400万円（平均年齢33.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	333万円	700万円	20人
30~34歳	413万円	828万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(35件)

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
298万円	--万円	--万円	--万円

年収	298万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：3ヶ月に1度、今まで自分がやってきた業務の振り返りや、今後どうなりたい

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアシスト事業本部

1.7

口コミ投稿日：2024年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	0万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初任給がかなり低いが昇給は半年に１回査定があり、昇給と同時に役職が上が

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給タイミングは、年に4回上司と面談の機会があり成果に応じて評価されま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	4万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	20万円

給与制度:実力主義のためやる気があれば昇格できると思います。賞与に関しては営業と

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	4万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	20万円

給与制度:営業としてのボーナスはとことん低い主任になれたとしても1万〜2万UP程

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：未経験を積極的に採用していることもあり、入社時の能力の差なども気になら

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回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
828万円	59万円	0万円	120万円

年収	828万円
月給（総額）	59万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:半年に1度の昇給面談があり、半年間の勤務実績について振り返る機会が設け

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	4万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	20万円

給与制度:評価されることは多い。それなりにこなせば昇給、昇格はできる。評価制度:

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	17万円	0万円	0万円

年収	210万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員は正社員雇用制度あり。個人、又はチームの成績によりインセンティ

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回答者：男性/ 営業・人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：3ヵ月1度給与・賞与の査定があり実績・評価を反映してもらえます。自分が

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：入社年数や年功序列、経験の有無に囚われず、社員個人個人の努力や結果を最

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	4万円	10万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	10万円

評価制度:評価はしてくれると思いますが、上の席を目指すのであれば、席がなくならな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：成果を評価してくれたり、努力や頑張りを評価してくれる、身近に責任者が居

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回答者：男性/ 既存営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：過去の経歴・年齢・学歴に関係なく、頑張ったら頑張った分だけ評価をされる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：自分が頑張った分だけしっかり評価されそれが昇給や賞与に反映されます。成

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回答者：男性/ 人材コーディネーター・既存クライアント営業・求人管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：自分次第にはなってしまうが、20代前半で役職をもらえて年収450万円～

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回答者：女性/ ルート営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスコントラクト事業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	18万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給、賞与、があります。歩合もある。お給料は、安いかもしれないです。評

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回答者：女性/ ルート営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスコントラクト事業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	18万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給、賞与はあります。ただとにかく安月給、ボーナスもお小遣い程度。評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	35万円

評価制度:評価はされやすい方だと思います。査定のタイミングも少なくはないため、定

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：仕事で分からない事には、個人的に時間を取って教えてもらえているが、もっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：勤続年数や期間に関わらず、実績や取り組み方を評価してくれる。そのため、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：立ち上げてまだまもない事業部の為、個の力を結集し全員で頑張り、全員で給

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：特にないと思います。初回に就業条件説明や賃金説明も多少受けますが、ざっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は賞与込で230万～高い方でも300万程度です。社会保険加入も加入

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：営業会社のイメージはあるが、全く営業とは別のところに評価はあり、営業の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:当時とは状況は変わっていると思いますが、昇給、昇格については、3ヶ月毎

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：現場にいる人たちのがんばっているのが、なかなかわかりづらい点。1ヵ月に

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価の機会が多いので出世や昇給のチャンスが年に他社よりも多くあると思い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：事業部にもよりますが、私が所属してた部署は残業代が出ないのと、営業成績

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく給料が低いですね。残業代、ボーナス、ありません。稼動時間も長い

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	250万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	250万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:クライアント次第。でも、交渉は上手にしてくれてると思う。評価制度:クラ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：固定なので分かりませんが、この先も上がるのかな？！と思います。仕組みに

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：就業開始日前日に申込しても就業できる。週払いができる。未経験でも働くこ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：私が所属した部署は、とにかく頑張ったら頑張った分だけ(やったらやった分

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業、有給なんてない。朝11時から夜11時まで働こうが勤怠は定時までで

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社ヒューマン・ライジンの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスアシスト事業本部

1.7

口コミ投稿日：2024年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	0万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:初任給がかなり低いが昇給は半年に１回査定があり、昇給と同時に役職が上が

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株式会社ヒューマン・ライジンの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年08月01日

福利厚生：退職金や住まい処手当などの福利厚生があり、働く上でさまざまな生活補助を

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月27日

福利厚生：退職金制度や住宅手当もあり、長く働ける環境だと思う。有給申請も断られる

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東京都文京区本郷３丁目１４－１１日平本郷ビル

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】不定期にインセンティ... 続きを見る

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株式会社グローバルヒューマンブリッジの年収・給与

3.0

大阪府大阪市中央区南本町４丁目２－２１イヨビルディング　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ au/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:担当の方と会ったこともないし、ミーティングがないから上がり用... 続きを見る

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株式会社キャリアパワーの年収・給与

3.0

京都府京都市下京区塩小路通烏丸西入東塩小路町８４３－２日本生命京都ヤサカビル　４Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:給与は比較的少ない方だと思います。勤務形態が派遣なので多少仕... 続きを見る

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株式会社カインズサービスの年収・給与

3.0

東京都大田区蒲田５丁目８－７蒲田Ｋ１ビル　５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:決算賞与含め、年3回支給されます。（6月、8月、12月）成績... 続きを見る

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株式会社サウンズグッドの年収・給与

3.3

東京都新宿区西新宿１丁目１７－１日本生命新宿西口ビル　１０Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:実力主義の会社なので能力がある人は昇級します。評価制度:目標... 続きを見る

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株式会社メイテックフィルダーズの年収・給与

2.9

東京都台東区上野１丁目１－１０オリックス上野１丁目ビル

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ ME/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:定期昇給はない。自己啓発や研修で得られるポイントと客先との契... 続きを見る

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株式会社グッドマンサービスの年収・給与

3.3

東京都千代田区神田司町２丁目６司町ビル　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:他社のリゾートバイトとは違い、時給はかなりいいです。
また、... 続きを見る

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旭化成アミダス株式会社の年収・給与

3.6

東京都千代田区神田錦町３丁目２２テラススクエア

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】時給１８００円　年収の... 続きを見る

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会社名	株式会社ヒューマン・ライジン
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.h-raizin.com
所在地	東京都豊島区西池袋１丁目５－３エルグビル　８Ｆ

従業員数	95名
設立年	2008年
資本金	16百万円
代表者	藤川敬典
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ヒューマン・ライジンの平均年収は346万円、年収範囲は220～828万円です（36人の正社員の回答）。

株式会社ヒューマン・ライジンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14045件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:営業会社だがインセンティブ割合が低い。評価制度:評価は定性情... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11053件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 会計部 / 事務職員給与制度:とくにスキルや資格がなく、ふつうの事務職であれば1ヶ月の給与... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8376件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:昇進については実力が見られます。具体的には、考え方×能力が重... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7765件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給については期間が決まっていないため、あまり期待できません... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7515件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:正直言って低い。が、未経験で雇ってくれるところはこんなもんか... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6142件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:インセンティブ等もあり、給与面は非常に良いと思う。住宅手当は... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5903件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / マネージャー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:実力主義ではなく、完全なる年功序列である。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5123件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニアフォロー / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員評価制度:やる気があれば昇進のチャンスをいただける。数字を重視している... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4979件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:正社員の方は1年ごとに上がっていきます。ただ、給与水準は他の... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4690件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / インフラ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は年一回7月に今までの評価でどのくらい上がるか変わります... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	366万円（平均年齢26.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	318万円（平均年齢27.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	242万円（平均年齢29.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	400万円（平均年齢33.0歳）

株式会社ヒューマン・ライジンの年収・給与

株式会社ヒューマン・ライジンの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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