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株式会社TDモバイルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
377万円200~700万円92

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収377万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数92

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
443万円
(平均年齢30.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
352万円
(平均年齢30.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳356万円550万円41
30~34歳393万円550万円21
40~44歳472万円1100万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社TDモバイルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他
口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ショップ店員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 20万円 2万円 5万円
年収 370万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 5万円
給与制度:
賞与は個人ではなく店舗の連帯実績
たとえ個人の実績が群を抜いてても関係ない
昇給は仕事量に合わないレベル
各種手当は資格手当という意味なら競合他社と比べて割と持ってかれるのでそこは期待しない方がいいです。
ただ、普通に生活する分には全く困らない給与が貰えます。カツカツだと思ったことは正直なかったです。

評価制度:
評価制度はパソコンで自分の評価を入力し後日店舗責任者とすり合わせ。昇給はある程度行くと副店長や店長、エリアマネージャー、とどんどん上に行かないと上がらない

口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ショップ店員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:キャリアの資格手当が大きい。残業代もしっかり出る。賞与は職種によって大
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口コミ投稿日:2023年03月10日

回答者: 男性/ 店舗専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与自体は競合他社と比較してもあまり高くない。その代わり休日日数は比較
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口コミ投稿日:2023年05月19日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は本当に期待しないほうがいいし、近年のオンライン化によって店舗によ
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口コミ投稿日:2023年07月19日

回答者: 男性/ 店舗販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 10万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給料昇給に関しては上司の評価によってランクが上がることで昇格し昇給する
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は前年度の頑張りで毎年ありますが、どんだけ頑張っても数千円程度です
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモショップ/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 1万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
賞与:半年に一回、コンピテンシーがある。各項目の自己評価と店長評価で、昇給や賞与
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口コミ投稿日:2023年01月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与年2回、福利厚生、家賃補助あり(その他奨励金などが臨時であったりし
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口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 販売スタッフ

3.9
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 2万円 8万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 8万円
賞与:各試験があり、それに合格するとそれぞれ支給が上がります。難易度が高ければそ
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗

3.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:働き方としては、給料は妥当だと思われる。役職手当が少ないので、上に上が
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口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 3万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1回程度あります。大幅に上がることはなくて少しずつ上がっていく
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口コミ投稿日:2022年09月04日

回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 2万円 10万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:毎月の給与は年に1回、店長やエリアマネージャーの評価により、グレードが
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口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 男性/ 店舗専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 20万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:店舗に配属の場合は大きな昇給は少ないと思います。キャリアの資格手当があ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:総合職とスタッフ職という区分で採用されており、総合職であれば500万円
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 女性/ 窓口受付/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 3万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 15万円
給与制度:資格手当制度があります。会社というよりはキャリアからもらえます。賞与は
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は期待しない方がいい。勤務年数によるかもしれないが、かなり少ない。
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
412万円 31万円 6万円 20万円
年収 412万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:資格を保有していれば、その分が上乗せされるボーナスは少ない昇給は無い評
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口コミ投稿日:2024年03月03日

回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
22万円 22万円 0万円 0万円
年収 22万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:店舗勤務の場合は各キャリアごとの資格制度があり、その資格手当が給与に大
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 18万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
賞与:ぎょうせきによって変わる気がしました。他の企業と比べると現在働いてたところ
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口コミ投稿日:2022年10月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各等級ごとの給与基準が開示されていないので実際に昇格するまでわからない
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口コミ投稿日:2021年09月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は数千円単位であがるが微々たるもので、昇進しない限りいづれかの段階
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口コミ投稿日:2021年10月27日

回答者: 男性/ 店舗専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東海支社/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 3万円 2020万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 2020万円
給与制度:年2回の昇給・賞与がある。正直、会社として評価をしてもらえているという
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口コミ投稿日:2021年07月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給のみ。店舗勤務だと数年したら頭打ちになりそこから伸びがない。あと
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口コミ投稿日:2021年05月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 34万円 4万円 30万円
年収 420万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:残業はしっかりつくので残業が多い人はたくさんもらえていたと思う。たくさ
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口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 男性/ 企画制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画制作課

2.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列一択。通常通りいっても総支給30万までしか上がらない。評価制度
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口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:上位資格を取得することにより、年収が大きく変わる。ただ、年々資格取得に
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口コミ投稿日:2021年02月05日

回答者: 男性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 2万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほぼ無いものと思った方がいいです!昇給もほぼ無い!資格の手当てし
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口コミ投稿日:2021年10月19日

回答者: 男性/ 店舗専門スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ドコモショップ

2.6
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 25万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
評価制度:携帯会社の一次代理店なので、基本的にはdocomoなどをはじめとしたキ
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口コミ投稿日:2021年08月04日

回答者: 男性/ 企画制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画制作課

2.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) --万円
給与制度:お年玉1万円(ボーナス)。月給は19万円。交通費支給。評価制度:年功序
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口コミ投稿日:2022年01月11日

回答者: 男性/ 接客・販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 3万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:ほとんど期待できない。エリアマネージャーになってはじめて増えると
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口コミ投稿日:2021年02月13日

回答者: 男性/ 法務省工作部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 官公庁対策本部/ 執行役員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1470万円 85万円 0万円 450万円
年収 1470万円
月給(総額) 85万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 450万円
給与制度:とにかく素晴らしい。高い。凄まじく高い。素晴らしいというのは、アルバイ
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口コミ投稿日:2021年10月20日

回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 24万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私は派遣社員として働いていましたので、時給制でした。キャリアの資格を取
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 役職なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 32万円 2万円 110万円
年収 490万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:業界内では給与水準は高い方だと思いますが、同年齢の他業種と比較すると安
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 2万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は良くないが、残業代は、しっかりもらえる。資格手当は満額もらえる
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 3万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:同じ仕事をしていても職種によって大
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株式会社TDモバイルの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2019年10月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:高卒でも割と初任給は他の会社さんと比べても高い方だと思います。ただ高卒
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株式会社TDモバイルの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月24日
福利厚生:通勤手当、退職金制度はあるが退職金制度については期待しない方がいい。オ
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回答者: 男性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:通勤手当はあります。退職金はほとんどありません。引っ越しを伴う異動の時
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東京都港区虎ノ門1丁目1-24第1オカモトヤビル
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:基本給は低く、残業代も見込みでの支払い。資格が与えられそれが... 続きを見る
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東京都新宿区大久保3丁目8-2新宿ガーデンタワー 13F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:平均よりは多くもらっていたと思います。残業代は必ず支払われる... 続きを見る
3.0
群馬県太田市清原町4-6
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:福利厚生はとても充実している評価制度:若い人でも管理職に着け... 続きを見る
2.9
京都府京都市伏見区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:可もなく不可もない給与。基本給は安い。評価制度:年功序列。長... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市中央区備後町1丁目4-9シークスビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度は自身で年度ごとに立てた目標を達成できたかどうかで判... 続きを見る
3.3
東京都江東区有明3丁目5-7TOC有明ウエストタワー
商社・電機・電子・半導体
3.2
大阪府大阪市北区鶴野町1番9号
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は基本年功序列感が強め、賞与は平均そこそこだと思う。評価... 続きを見る
3.1
東京都大田区羽田空港1丁目7番1号空港施設第二綜合ビル2階
商社・電機・電子・半導体
2.3
大阪府大阪市中央区博労町3丁目3-1
商社・電機・電子・半導体
3.0
東京都北区昭和町2丁目1-11
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は基本的に等級で分かれており、1年に1度だけ昇格試験を受... 続きを見る

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