回答者： 女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 27万円 | 2万円 | 104万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 104万円 |
給与制度:
あまり高い水準とは言えませんが、業務の内容やワークライフバランスを考えると妥当な給与レベルだと思います。最近給与制度が変更されて基本給が上がりましたがボーナスは1ヶ月分下がりました。(トータルは少しだけ上がっています。)
まだ勤続年数が長くはないので詳しくは分かりませんが、大幅に昇給するというイメージは周りを見る限りありません。
評価制度:
基準は不明確ですが、勤務年数に応じてゆっくりと昇進している印象を受けました。全体的に昇進スピードが速いとは言えません。人事部が最近制度整備に力を入れているので、諸々変わる可能性はあります。
あまり高い水準とは言えませんが、業務の内容やワークライフバランスを考えると妥当な給与レベルだと思います。最近給与制度が変更されて基本給が上がりましたがボーナスは1ヶ月分下がりました。(トータルは少しだけ上がっています。)
まだ勤続年数が長くはないので詳しくは分かりませんが、大幅に昇給するというイメージは周りを見る限りありません。
評価制度:
基準は不明確ですが、勤務年数に応じてゆっくりと昇進している印象を受けました。全体的に昇進スピードが速いとは言えません。人事部が最近制度整備に力を入れているので、諸々変わる可能性はあります。
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回答者： 女性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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