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株式会社三越伊勢丹の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人営業/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業のネームバリューひとつで、信頼していただける
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:取引先が様々なため、インターネットに詳しくない場
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営企画部/ 部長

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:肉体労働多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年09月04日
入社理由・入社後の印象:人事や管理職の人の良さに惹かれて新卒正社員で入社したが、
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】流通業界の経験を積むため、選んだ。女性も多く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年11月27日
入社理由・入社後の印象:魅力的な正社員の先輩に憧れて入社したが、実際の現場には正
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回答者: 女性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から伊勢丹百貨店をわく利用していたのですが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待していなかったが、販売員としての基本から
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり、老舗のため上が詰まっており、発言が出来な
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に考えたり習った研修内容はあまり使える場所
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:権限を持たせてもらえるまで想定以上の年数が必要で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】伝統を重んじるが新しいものや事に敏感で、唯一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】海外支店勤務制度があったから。【入社後のギャ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
入社理由・入社後の印象:海外勤務制度があり、男女関係なく希望する事が出来る。一年
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月04日
入社理由・入社後の印象:海外支店勤務を希望しても、結局は女性社員は中々選ばれず、
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回答者: 女性/ 後方部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員転換できるとはきいていたが、実際はかなり狭き
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと華やかで仕事をきちんとする方々が誇りをもっ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:何もしらなかったことがおおいが、仕事の基礎基本を
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回答者: 女性/ -/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャッ
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回答者: 女性/ カテゴリースペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後のギャップは特にないが、意外とやり
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回答者: 女性/ カテゴリースペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は老舗の大手企業で、一人一人が落ち着いてい
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生が手厚いと思ったので入社を決めたが、意外
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回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年07月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:キラキラしているイメージでしたが、結構ハードワー
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:契約社員から社員へのキャリアアップも目指せるとの
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回答者: 男性/ 香典返し返礼品受注業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ ギフト営業部

3.7
口コミ投稿日:2020年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員に優しく、契約社員には
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回答者: 女性/ インテリアコーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月13日
入社理由:実家に移る事になり、実家の近くだった為。また今までのスキルが活かせると
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:私は年功序列の時代が長かったので、社歴が長い先輩
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
入社理由・入社後の印象:幅広い年齢層の採用ということと、老舗百貨店への憧れ、社員
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他

3.7
口コミ投稿日:2023年05月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはなく、給料に関してはやはり低
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:接客のプロになりたくて老舗の伊勢丹なら高い品質の接客が身
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回答者: 女性/ 販売業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。販売の仕事は激務の印象があったが、意外
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがないと聞いたが、買わされ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:配属される店舗や所属にもよりますが色々な面で不平等。私の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
入社理由・入社後の印象:ファッションの学校出でしたので、一度は大手企業に入りたい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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