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株式会社三越伊勢丹の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライフデザイン営業部/ アシスタントマネージャ

2.0
口コミ投稿日:2023年06月03日
勤務時間・休日休暇:店頭じゃなければ、残業はそんなに多くはないのですが、拘束時間
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:基本的な業務をしっかりと行えていれば昇給できると思うただしその分上がり
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年05月30日
企業カルチャー・社風:昔はもっと失敗に寛容で、その分チャレンジしやすい環境であっ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:管理職になる女性は年々増えているように感じる。産前産後休暇もし
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回答者: 女性/ 営業マネージャー・管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業の強み:百貨店業を中心としている。今後は不動産事業などを中心に事業の多角化が
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口コミ投稿日:2023年06月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライフデザイン営業部/ アシスタントマネージャ

2.0
口コミ投稿日:2023年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 0万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 132万円
給与制度:ほかの百貨店と比べたら高い方だと思います。評価制度:昇進したければ一発
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回答者: 女性/ 店頭スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:現場の意見はあまり通ることは無い。形式上、営業部長との面談
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口コミ投稿日:2023年01月15日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は会社の業績によって左右する。頑張っていても会社の業績が悪ければ正
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回答者: 女性/ 事業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オンラインストアグループ/ マネージャー

2.7
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:フレックスが導入されており、バックオフィス勤務の人は自由度が
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回答者: 女性/ 店頭スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:交通費は半年分を年2回支給(全額)退職金は確定拠出年金オフィス環境:ス
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回答者: 女性/ 店頭スタイリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:所属によって、資格取得の場はかなり多く設けられている。費用も
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回答者: 女性/ 売場副責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
福利厚生:大企業らしく福利厚生はしっかりしているが、売場の環境は良くなく、私物入
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回答者: 女性/ 業務スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 国内出向IMPD/ 業務スタッフ

1.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないに近い。多様な働き方支援:リモートワークが
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回答者: 女性/ 営業(法人向け)営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人外商事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:住宅補助なし、社宅なし、通勤手当は出るが最短距離ということで駅の乗り継
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 紳士営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2022年03月05日
福利厚生:福利厚生は最低限しかありません。家賃手当や寮もなく、また在宅勤務手当も
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:所定労働時間は7時間30分程度。部署や職務によってフレックス
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 紳士営業部/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2022年03月05日
事業の強み:百貨店業界の中では先陣をきり、常に新しいことを始めています。3d計測
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口コミ投稿日:2022年04月09日

回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:高卒と大卒で差があります。やっている仕事はほとんど変わらないのに、高卒
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回答者: 女性/ 計画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、残業はほとんどできない環境のため、同世代と比
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月12日
勤務時間・休日休暇:平日休みなので、わりとまわりと休みが被らず、お出かけも空いて
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月15日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。組織体制・コミュニケーション:適正に応じた人
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の強み:同じ百貨店業界のなかでも有名かつ来客数も多くブランド価値も強いため、
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回答者: 女性/ 計画担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:保守的な人がやや多い印象。上が詰まっていることもあり、若手
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月15日
成長・キャリア開発:職務にてポータブルスキルになる経験はなかなか積みづらい。支援
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に木日か水土休み。(本社側もほぼこの形態、一部の場所だ
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回答者: 女性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:歴史のある大企業なので、基盤はしっかりしている
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度などを活用している部署もある。パソコンが一定時
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回答者: 女性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生制度の満足点:産休、育休、介護などの制度は他に比べると良い方だと思う。社
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:有給を使っての連休が推奨されている。小売で連休がとれるという
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回答者: 女性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
休日休暇:年間で4回1週間の休みを取らなくてはいけないので休みは取りやすい。有給
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 営業(法人向け)営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法人外商事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 800万円 50万円 150万円
年収 800万円
月給(総額) 800万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与、賞与に関しては百貨店業界で一番いいと思う。ボーナスが出なかったり
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回答者: 女性/ 販売スタイリスト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 食品営業部/ 販売スタイリスト

2.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:あまりないかもしれない。IT化をもっとたくさん取り入れるべき。事業の
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:ここ数年は企業としては成長・改革よりも、リスクをとらず安定
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
企業カルチャー・社風:とくになし組織体制・コミュニケーション:コロナ前は飲み会が
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口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 女性/ アシスタントバイヤー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:普通に働いていれば毎年上がっていたので満足していた。年収・給
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