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株式会社クリエイトの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいかどうかはその人によると思う。仕事内容としては
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:個人的に、とても女性に対して優しい会社だと思っています。夕方1
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:営業として入った社員が結婚や出産を機に、それまでの経験を活かし
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:稼ぎたい人にとっては良いと思う。ただ女性の営業が少ないので、子
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:女性も役職として活躍されています。成績が良い方は男女関係なく昇
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:やはり営業職だと両立は現実的ではないように見える。ただ、職種に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
女性の働きやすさ:女性は長く働けないと思います。そもそも女性社員の数が少なく、よ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.7
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:休暇の取りやすさはあり、女性でも働きやすいと感じた。女性でも管
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:女性は本当に大事にされます。理由は中々応募がない事やそもそも数
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:売上が全てなので、女性でも責任者や役職になれる。ただし、出世を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:生理休暇等も取得できます。産休、育休を境に営業から内勤にキャリ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月30日
女性の働きやすさ:男女の差を感じることは基本的にありません。有給も問題なく取得で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:女性でも役職者が多数いるため、その点では働きやすいかと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
女性の働きやすさ:産休育休など取っている方が多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月31日
女性の働きやすさ:女性は事務員さんとしては働きやすい職場だと思います。ただし、内
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
女性の働きやすさ:なかなか難しいですね。時短勤務とかはとってる社員は何名かいまし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月21日
女性の働きやすさ:テレアポメインというか、ほぼ毎日テレアポなので広告代理店で働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:女性であろうが新規事業への率先的な参加や、企画のリーダーなど任
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の働きやすさ:子育てをする女性の事例自体が少ないものの、子育て中の女性社員に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の働きやすさ:女性の営業も内勤も子育てと両立できるように周りがが自然にサポー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:営業なので中小を相手にしている分女性が気に入られる部分も地域に
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ リーダー

1.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:育児休暇等、最低限の働きやすさはあるか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:だんだん産休や育休を取る人は出てきましたが、まだまだ少ないのが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の活躍・女性管理職:女性の役職付いている人は増えています。男性と同じくらいの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:ホームページや求人情報では女性社員が写っている写真を載せている
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】営業から他部署への移動
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回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:部署ごとに女性社員の方も多数いたので社風に合う方であれば働きや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:普通の中小企業並み。管理職登用に関しては少し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】クライアントの業種によっては女性目線が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:内勤で給与にこだわりがなければそこそこ働きやすいと思う。営業は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月01日
女性の働きやすさ:女性でも所長クラスはいるので女性だからというハンデはないと思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の働きやすさ:女性が働きやすかったかどうかはわからない。けれど、女性社員も比
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:逆に働き辛さは、営業職だと結果が全てなので、結果(売上)出さな
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