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株式会社ナースパワー人材センターの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ナースパワー人材センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを223件掲載中。ライトハウスは、株式会社ナースパワー人材センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ：産休育休を取得されている方が非常に多く、家庭との両立を目指す方

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回答者：女性/ 営業・コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月09日

女性の働きやすさ：家庭を持っている職員が多いですが、家族の事情で急な早退や欠勤が

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月08日

女性の働きやすさ：社内の6割以上が女性なので、相談がしやすい環境があります。多く

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回答者：女性/ 営業・コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月09日

女性の働きやすさ：女性は産休・育休が取りやすく、復帰している職員もいます。お子さ

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月08日

女性の働きやすさ:社内の6割が女性社員なので、相談しやすい環境があります。産休や

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回答者：女性/ 営業・コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ：女性にとって働きやすと思います。女性社員も多く、産休・育休制度

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回答者：男性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月07日

女性の働きやすさ：全支所で、産休・育休を取得される方も多く、家庭と両立されている

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回答者：男性/ 営業兼コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ：各拠点、産育休を取って復帰されている方は多いので、女性の方は働

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月18日

女性の働きやすさ:看護師派遣会社なので大半が女性。女性だからこその働きやすさと働

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7

口コミ投稿日：2023年08月28日

女性の働きやすさ:看護師の派遣会社のため、現場は女性が多いかと思います。ナースパ

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回答者：女性/ 准看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月04日

女性の働きやすさ:派遣先によって違うが、女性が多い職種なので、一緒に働く方によっ

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:派遣のため管理職などはない。シフト制で休み

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月09日

女性の働きやすさ:女性にも男性にも担当者によっ

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:社員でないので分からない。女性の担当者がいる、また、担当者を替

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月13日

女性の働きやすさ:女性相手の仕事が多いと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月28日

女性の働きやすさ：単発から仕事があるので、看護師の資格があれば、そして条件に合え

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月31日

女性の働きやすさ:自分の希望の派遣先を相談したり、交渉したりしてくれるので、基本

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2022年02月19日

女性の働きやすさ:働きやすいです。色々相談に乗って

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

女性の働きやすさ:女性は多かった印象です。バイトさんと社員で大体5:5の割合い... 続きを見る

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女性の働きやすさ:立ち仕事なため女性にはきつい点もある... 続きを見る

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株式会社ワールドフェイマス

3.0

東京都千代田区飯田橋２丁目１－５

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の働きやすさ:時短勤務も産休も育休もないです。女性が活躍する環境は全く整え... 続きを見る

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株式会社free mova

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東京都渋谷区道玄坂二丁目25番12号3階3-1a

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 無し

女性の働きやすさ:女性の社員も多く、役職陣も女性の方もいる。男性や女性だからと... 続きを見る

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会社名	株式会社ナースパワー人材センター
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.nursepower.co.jp
所在地	熊本県熊本市中央区神水１丁目２５－７

従業員数	133名
設立年	1986年
資本金	88百万円
代表者	木庭哲康
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

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社員口コミ回答者：女性 / エンジニアフォロー / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員女性の働きやすさ:内勤は女性も多いので、環境は悪くない。休暇も申請しやすい。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:めちゃくちゃ働きやすいと思います。皆さん育休取られて必ず帰っ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4690件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の割合は多いので、働きやすさは男女平等だと思います。... (続きを見る)

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